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公司治理法律實務

課程編號:57127

課程價格:¥0/天

課程時長:1 天

課程人氣:291

行業(yè)類別:行業(yè)通用     

專業(yè)類別:企業(yè)管理 

授課講師:鄭志東

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】
金融企業(yè)中高層領導、股東、中高層管理人員、業(yè)務經(jīng)理、風險控制人員、行政管理人員、財務人員等。

【培訓收益】
1.參訓學員能夠掌握公司治理相關法律法規(guī)及政策內涵, 2.參訓學員能夠形成科學嚴謹?shù)墓局卫硭季S,規(guī)范股東會、董事會、監(jiān)事會及高管行為 , 3.參訓學員能夠在公司治理工作中保證效率和效果,規(guī)范管理,預防企業(yè)運營風險,維護企業(yè)利益。

1、現(xiàn)代企業(yè)與現(xiàn)代企業(yè)制:
企業(yè)的起源與演進,現(xiàn)代企業(yè)的特點,公司治理的重 要性;
2、公司與公司法:
法人類型,非法人類型,公司類型,
案例分析:阿里巴巴、螞蟻金服、寧德時代等企業(yè)設 立多層合伙企業(yè)的用意,
公司章程的重要性,真功夫如何破解章程死結;
3、公司資本制度:
公司的三種關系,
投資、融資與公司治理,
戰(zhàn)略執(zhí)行、創(chuàng)新與公司治理,
股東的法定權利 ,
職業(yè)經(jīng)理人、股東間的矛盾防范與解決;
4、公司的法人治理結構:
公司治理制度的設計,
權利分配、程序主義和相互制衡,
5、公司治理的總體要求:
“三會”、高級管理人員的權利義務,保證股東充分行使合法權利,確保董事會對公司和股東負責,保障重大信息披露透明,依法動作,誠實守信;
6、“三會”及高管人員管理:
總體要求及任職管理、董事行為規(guī)范,監(jiān)事行為規(guī) 范,高級管理人員行為規(guī)范;
7、公司決議糾紛解析:
股東會作出的處罰股東的決議,股東直接向法院申請 變更股東會決議,偽造股東簽名對股東會決議效力的影響,行使對股東的除名權條件,延遲出資的股東,能否限制其資產(chǎn)收益權;
8、公司利益的保護:
如何吸引管理層、核心人才為企業(yè)的長期利益考慮,
股權激勵如何起到實際作用,
華為、愛爾眼科、格力、萬科等企業(yè)的不同激勵模式,
“俏江南”的對賭,“國美”的股東與管理層、外來資本的爭斗,“阿里巴巴”與“雅虎”間的合作與分裂,世人矚目的“萬寶”之爭。 

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