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內(nèi)訓(xùn)課內(nèi)訓(xùn)課
| 突破新生——管理新生代的BREAK賦能法© |
| 主講老師：史量 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：破 題：數(shù)字新生代員工管理特點及管理挑戰(zhàn) 核心觀點：唯有了解數(shù)字新生代，方能賦能數(shù)字新生代。數(shù)字化經(jīng)濟(jì)的含義產(chǎn)業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型步驟與要點產(chǎn)業(yè)數(shù)字化人才的能力重構(gòu)（來自德勤研究）新生代并非垮掉的一代，而是必將超越我們的.. |
| TIT·企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師的專業(yè)訓(xùn)練 |
| 主講老師：張毅 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：分組、破冰、激發(fā)學(xué)員動機(jī)，創(chuàng)造課程體驗第一模塊：企業(yè)培訓(xùn)師必備的培訓(xùn)基礎(chǔ)（1.5H）1、提升組織能量的催化劑：企業(yè)培訓(xùn)2、管理線&專業(yè)線在職場發(fā)展的加速器：培訓(xùn)技能3、內(nèi)訓(xùn)師的四重角色：編、導(dǎo)、演+培訓(xùn)管理者.. |
| 職場中的非暴力溝通 |
| 主講老師：王偉 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：引言：直面職場中的暴力溝通單元一：認(rèn)識什么是非暴力溝通一、讓愛融入生活也許我們并不認(rèn)為自己的談話方式是“暴力”的，但我們的語言確實常常引發(fā)自己和他人的痛苦。后來，我發(fā)現(xiàn)了一種溝通方式，依照它來談話和聆.. |
| 企業(yè)財務(wù)分析（二） |
| 主講老師：俞勤 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 財務(wù)管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、財務(wù)質(zhì)量分析 （一）資產(chǎn)質(zhì)量分析1.流動資產(chǎn)質(zhì)量分析：關(guān)注流動資產(chǎn)對流動負(fù)債的保證程度。釋例1：寶山鋼鐵公司流動資產(chǎn)質(zhì)量分析：考察營運(yùn)資金與流動比率、速動比率。釋例2：寶山鋼鐵公司流動資產(chǎn)質(zhì)量分析：考察流動資產(chǎn)的有效.. |
| “雙碳”背景下新能源項目開發(fā)背后的綠證交易碳資產(chǎn)管理內(nèi)涵課程大綱 |
| 主講老師：嚴(yán)峻 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別：電力煤炭 |
| 課程簡介：第一部分：“雙碳”背景下新能源項目開發(fā)背后的綠證交易培訓(xùn)內(nèi)容：1、碳交易概念2、綠色證書交易是指政府對企業(yè)的可再生能源發(fā)電核發(fā)綠色交易證書,綠色交易證書可以在能源企業(yè)間買賣,價格由市場競爭決定。綠色證書對.. |
| 普惠金融——小微信貸營銷 |
| 主講老師：楊陽 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 營銷管理 行業(yè)類別：銀行金融 |
| 課程簡介：第一講：普惠金融營銷1. 中小企業(yè)危機(jī)面臨危機(jī)2. 銀行營銷模式的轉(zhuǎn)變3. 市場分析第二講：普惠金融產(chǎn)品批量營銷模式1. 數(shù)據(jù)選客2. 金融科技3. 網(wǎng)點經(jīng)營4. 平臺獲客5. 模式創(chuàng)新6. .. |
| 餐飲類大眾點評權(quán)重運(yùn)營 |
| 主講老師：楓影 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 運(yùn)營管理 行業(yè)類別：酒店餐飲 |
| 課程簡介：模塊 標(biāo)題 內(nèi)容1 整體運(yùn)營邏輯（1小時） 1.大眾點評與美團(tuán)的定位（1）大眾點評——內(nèi)容導(dǎo)購（2）美團(tuán)——平臺電商2.大眾點評的核心運(yùn)營邏輯（1）定位：做商家與用.. |
| 微創(chuàng)取勝——互聯(lián)網(wǎng)時代的產(chǎn)品線規(guī)劃之道 |
| 主講老師：王君武 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 網(wǎng)絡(luò)營銷 行業(yè)類別：廣告?zhèn)髅?/a> |
| 課程簡介：第一講：互聯(lián)網(wǎng)時代帶來的營銷變化一、營銷的本質(zhì)1. 營銷理論的變遷2. 營銷的本質(zhì)是價值交換二、互聯(lián)網(wǎng)帶來的改變討論：互聯(lián)網(wǎng)是工具還是革命？新聞解讀：大咖之間的觀點碰撞、以及大咖自身的思維轉(zhuǎn)變案例變化1：互聯(lián).. |
| 心理學(xué)在企業(yè)管理中的運(yùn)用 |
| 主講老師：趙勝 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一章：心理學(xué)核心理論解析一、心理學(xué)的定義與原理1、心理學(xué)的定義2、心理學(xué)的層面結(jié)構(gòu)和構(gòu)成要素二、心理學(xué)在人力資源中的運(yùn)用 1、在人才選拔中的運(yùn)用A、真正了解求職者需求B、客觀真實的判斷求職者特征2、在員.. |
| 給忙碌者的健康醫(yī)學(xué)課 |
| 主講老師：劉強(qiáng) 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 健康養(yǎng)生 行業(yè)類別：醫(yī)藥醫(yī)院 |
| 課程簡介：第一講：人類疾病譜與壽命一、健康第一殺手1. 從感染性疾病到生活習(xí)慣病的演變史2. 從人類進(jìn)化角度理解失配型疾病3. 中國人預(yù)期壽命與疾病普4. 為什么9成人死于慢性病5. 健康基石-對抗基因偏好二、慢病高發(fā).. |
| 新媒體KOL培養(yǎng) |
| 主講老師：蔡明銳 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：1 抖音短視頻風(fēng)口：機(jī)遇與風(fēng)險1.1 抖音短視頻領(lǐng)域的基本分類1.2 快速理解抖音短視頻運(yùn)營邏輯（漲粉邏輯，流量邏輯，變現(xiàn)邏輯）1.3 抖音短視頻和微博故事，微信公眾號，頭條內(nèi)容的區(qū)別是什么？1.4 抖音短視頻運(yùn)營的4大.. |
| 物聯(lián)網(wǎng)認(rèn)證專家（IOTP）培訓(xùn)課程 |
| 主講老師：駱飛 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第1天主題 物聯(lián)網(wǎng)概念、國內(nèi)外物聯(lián)網(wǎng)狀況對比、物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)等大綱 物聯(lián)網(wǎng)概念物聯(lián)網(wǎng)定義與框架物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)與協(xié)議物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用于發(fā)展十二五物聯(lián).. |
| 婆媳關(guān)系相處之道 |
| 主講老師：郭敬峰 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 人力資源 行業(yè)類別：房地產(chǎn) |
| 課程簡介：【課程介紹】自古以來人們都會說家家都有一本難念的經(jīng)，而緊張的婆媳關(guān)系就是大多數(shù)家庭中那一本最難念的經(jīng)。婆媳關(guān)系是指在一家中婆婆和媳婦的關(guān)系，在相處中需要注意很多問題。婆媳關(guān)系不好的家庭會導(dǎo)致一個家庭的和睦，甚至?xí)绊懛蚱揸P(guān)系，導(dǎo)致夫.. |
| 員工素質(zhì)訓(xùn)練 |
| 主講老師：鄭博遠(yuǎn) 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：前言 一、基本形象1、第一印象2、著裝與儀容儀表本章注重基本形象與贊美的訓(xùn)練二、基本禮儀1.服務(wù)2.微笑 3.溝通技巧本章注重服務(wù)意識和微笑的訓(xùn)練三、職場道德1.態(tài)度管理2.溝通技巧3.團(tuán).. |
| 重要時刻——卓越的客戶服務(wù)技巧 |
| 主講老師：譚宏川 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 客戶服務(wù) 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一模塊：換位思考為客戶著想課程導(dǎo)入：被花旗銀行CEO拒絕約見的郭士納——IBM轉(zhuǎn)型之路第一講：追求卓越的客戶體驗視頻案例：1-1“誰扼殺了這個合同”—&mdash.. |
| 提升執(zhí)行力 |
| 主講老師：于洋 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 執(zhí)行力 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、執(zhí)行力的表現(xiàn)基于管理的頂層設(shè)計：1 工作流程的搭建A：業(yè)務(wù)邏輯的梳理B：人員安排的設(shè)計C：部門的聯(lián)動和互動2利益分配-管理要符合人性A: 責(zé)權(quán)利的匹配B：監(jiān)督制度的設(shè)定C：薪酬與崗位匹配3 KPI.. |
| 企業(yè)管理層收購（MBO）及公司的控制 |
| 主講老師：陸滿平 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、《企業(yè)國有產(chǎn)權(quán)向管理層轉(zhuǎn)讓暫行規(guī)定》的內(nèi)容權(quán)威解讀二、國有產(chǎn)權(quán)向管理層轉(zhuǎn)讓操作務(wù)實①國有產(chǎn)權(quán)向管理層轉(zhuǎn)讓的最新形勢和情況分析；②國有產(chǎn)權(quán)向管理層轉(zhuǎn)讓的程序、步驟及方案設(shè)計技巧；③提供30多種國有產(chǎn)權(quán)向管理層轉(zhuǎn)讓的融資.. |
| 面銷九步法與面銷三板斧 |
| 主講老師：刁東燕 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 銷售技巧 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一：面銷九步法1.面銷前準(zhǔn)備- 熟悉產(chǎn)品知識- 了解周邊客群- 充分做好自我管理面銷的基本禮儀面銷的儀容儀表儀態(tài)管理2.初步接觸客戶- 判斷客戶的類型，做到心中有數(shù)-.. |
| 商禮創(chuàng)未來——銀行商務(wù)禮儀與溝通藝術(shù) |
| 主講老師：曾詩斯 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 商務(wù)禮儀 行業(yè)類別：銀行金融 |
| 課程簡介：第一講：禮儀認(rèn)知——禮儀核心概念解讀一、禮儀的認(rèn)知1. 品德修養(yǎng)與禮儀素養(yǎng)的關(guān)系2. 深度理解“禮之用、和為貴”3. “德”是一切的根源二、商務(wù).. |
| 網(wǎng)格經(jīng)理的五項修煉--從營銷到管理角色轉(zhuǎn)變與能力提升 |
| 主講老師：劉佳 培訓(xùn)天數(shù)：7 天 專業(yè)類別： 營銷管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：模塊一、理念導(dǎo)入篇教學(xué)目標(biāo)：改造網(wǎng)格經(jīng)理，讓作為兵頭將尾的網(wǎng)格經(jīng)理，了解如何定位自己的角色，發(fā)揮自己的特長。單元一、5G時代網(wǎng)格經(jīng)理面臨的挑戰(zhàn)5G時代三家運(yùn)營商面臨的競爭網(wǎng)格經(jīng)理的工作重心.. |
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