第一章：九型人格的起源
什么是九型人格
1.神秘的蘇菲教傳說
2.九型人格的近代變身
3.九型人格在企業(yè)的應(yīng)用
人格是如何形成的
不同性格學說的特點和優(yōu)劣
九型人格的特點與優(yōu)勢
初識九型人格
1.心區(qū)
2.腦區(qū)
3.腹區(qū)
測評：九型人格測試
第二章：九型人格性格詳解
2號：愛心型
1.行為表現(xiàn)與溝通方式
2.代表人物與工作表現(xiàn)
3.欲望和恐懼，以及形成原因
3號：成就型
4.行為表現(xiàn)與溝通方式
5.代表人物與工作表現(xiàn)
6.欲望和恐懼，以及形成原因
4號：自我型
7.行為表現(xiàn)與溝通方式
8.代表人物與工作表現(xiàn)
9.欲望和恐懼，以及形成原因
5號：智能型
10.行為表現(xiàn)與溝通方式
11.代表人物與工作表現(xiàn)
12.欲望和恐懼，以及形成原因
6號：忠誠型
13.行為表現(xiàn)與溝通方式
14.代表人物與工作表現(xiàn)
15.欲望和恐懼，以及形成原因
7號：冒險型
16.行為表現(xiàn)與溝通方式
17.代表人物與工作表現(xiàn)
18.欲望和恐懼，以及形成原因
8號：領(lǐng)袖型
19.行為表現(xiàn)與溝通方式
20.代表人物與工作表現(xiàn)
21.欲望和恐懼，以及形成原因
9號：平和型
22.行為表現(xiàn)與溝通方式
23.代表人物與工作表現(xiàn)
24.欲望和恐懼，以及形成原因
1號：完美型
25.行為表現(xiàn)與溝通方式
26.代表人物與工作表現(xiàn)
27.欲望和恐懼，以及形成原因
第三章：九型人格自我成長
九型人格的健康程度
九型人格的順逆境轉(zhuǎn)化
九型人格辨識技巧
1.觀察傾聽辨識
2.提問溝通確認
3.自我反思領(lǐng)悟
九型人格個人成長方向及建議
白板輪換：說出你的心聲
第四章：九型人格職場溝通應(yīng)用
場景一：該選擇誰加入你的團隊？
場景二：該分配什么任務(wù)給下屬？
場景三：如何才能讓他們心甘情愿的接受任務(wù)？
場景三：該如何批評和表揚？
場景五：如何處理二人的沖突？
場景六：如何贏得他們的信任？
課程總結(jié) 

★ 國家心理二級咨詢師 ,心理學碩士
★ 國際催眠師
★ 視覺引導技術(shù)教練
★ 4D卓越團隊—國際認證
★ 結(jié)構(gòu)化思維—認證講師
★ 中國人民大學培訓學院特聘講師
經(jīng)歷描述
12年從事企業(yè)中高層管理實踐，是目前國內(nèi)外多家管理咨詢機構(gòu)的簽約講師，在企業(yè)管理、有效傾聽、團隊建設(shè)、執(zhí)行力、領(lǐng)導力和TTT等領(lǐng)域具有豐富的培訓與輔導經(jīng)驗；周老師不僅具有深厚的理論知識，而且具備豐富的實踐操作能力；注重對企業(yè)實際管理問題的分析和解決，講求培訓的實效性和適用性。
工作簡述：
曾就職于北大青鳥（互聯(lián)網(wǎng)公司）、春天百貨、宜信投資（互聯(lián)網(wǎng)金融集團公司）等知名企業(yè)擔任企業(yè)集團培訓總監(jiān)，8年培訓管理及企業(yè)內(nèi)訓經(jīng)驗，精通各類通用素質(zhì)，領(lǐng)導力培訓課程，授課數(shù)千場，覆蓋學員上萬人。
工作成果：
★擔任北大青鳥華北區(qū)，東北區(qū)區(qū)域?qū)W術(shù)經(jīng)理期間，兩年幫助兩個區(qū)域提升業(yè)績30%，被評為北大青鳥集團10佳學術(shù)講師！
★華夏心理行業(yè)事業(yè)部擔任產(chǎn)品經(jīng)理期間，跟隨國內(nèi)心理學大師海藍博士開發(fā)行業(yè)心里產(chǎn)品MHA在多地講授實施，獲得廣泛好評。
★擔任中國巴黎春天百貨集團總部管理培訓經(jīng)理期間，培養(yǎng)輸送店長級別管理者上百名，連續(xù)兩年培訓部門獲得總部最高嘉獎！
★在宜信擔任多個學習項目負責人，并擔任講師培養(yǎng)項目的資深導師，選拔并輔導優(yōu)秀內(nèi)訓師近百名，幫助其開發(fā)課程，萃取案例，授課呈現(xiàn)，微課制作！
★師從巴西視覺引導大師Narayan Silva學習視覺引導技術(shù)，培養(yǎng)10幾位企業(yè)內(nèi)部視覺引導老師！
★3年在公司內(nèi)部講授百余場，覆蓋學員數(shù)千名，課程滿意度一直在4.95以上（5分滿分），是宜信培訓管理委員會最資深的講師之一，也是公認的課程開發(fā)專家。

主講課程
《問題分析與解決》 《新員工職業(yè)化》 《五步打造卓越執(zhí)行》 《卓越培訓師五階梯--TTT》
《情緒壓力管理》 《高績效團隊建設(shè)》 《角色轉(zhuǎn)換與目標管理》 《職場全方位溝通》
《商務(wù)禮儀》、《DISC》、《時間管理》、《非暴力溝通》、《團隊激勵》《思維導圖》《微課制作》 

• 九型人格—因人而宜的銷售心理學

   

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