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集團客戶金牌顧問系列——營銷團隊高效管理與績效提升(行動學習版)

課程編號:36618

課程價格:¥18000/天

課程時長:2 天

課程人氣:433

行業(yè)類別:行業(yè)通用     

專業(yè)類別:管理技能 

授課講師:梁晨

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】
政企集團部門經(jīng)理/主管、營銷團隊主管、小CEO、客戶經(jīng)理班組長、區(qū)域經(jīng)理班組長

【培訓收益】
1.本課程全程采用“方法學習、課堂研討、結(jié)果產(chǎn)出”的方式推進,圍繞實戰(zhàn)、服務(wù)實戰(zhàn)。 2.重新認識和理解集團客戶營銷團隊管理。 3.掌握團隊建設(shè)基本方法和工具。 4.建立面向?qū)崙?zhàn)的銷售流程管理體系。 5.建立集團客戶營銷團隊制度和規(guī)范。 6.獲得集團客戶營銷團隊“三力助推”: a)團隊形成凝聚力; b)銷售形成推動力; c)規(guī)范制度形成可持續(xù)發(fā)展力。

概述 課程內(nèi)容概述
序言:
集團客戶市場變革 1、移動互聯(lián)網(wǎng)和全業(yè)務(wù)時代
2、運營商面臨的機遇和挑戰(zhàn)
3、行業(yè)信息化與“二次圈地”
4、客戶經(jīng)理團隊管理“三力模型” 第一天
上午
第一章:
團隊凝聚力 1、客戶經(jīng)理團隊的能力與素質(zhì)
a)能力模型
b)通用能力與技巧
c)專業(yè)技能素養(yǎng)
2、團隊組建
a)形成期:角色定位與人員選用
b)風暴期:團隊精神與沖突處理
c)規(guī)范期:團隊溝通
d)表現(xiàn)期:持續(xù)優(yōu)化
e)衰退轉(zhuǎn)型期:突破與提升
3、團隊管理策略
a)效能型與效率型團隊
b)人員個性與調(diào)配 第一天
上午
行動學習1 【案例】
1、團隊建設(shè)常見問題分析與研討
2、目標溝通
3、團隊沖突處理
4、團隊精神構(gòu)建
5、講師點評 第一天
下午
第二章:
銷售推動力 1、購買流程與銷售流程
a)購買行為與動機分析
b)銷售動作匹配
c)商機流
2、銷售漏斗工具
a)銷售漏斗的定義與價值
b)銷售漏斗的應(yīng)用
i.確定關(guān)鍵環(huán)節(jié)
ii.確定里程碑指標
iii.項目化管理與閉環(huán)
iv.銷售干預(yù)
v.系統(tǒng)支撐
3、漏斗異?,F(xiàn)象應(yīng)對
a)常見異?,F(xiàn)象
b)應(yīng)對策略與方法 第一天
下午
~
第二天
上午
行動學習2 【案例】
1、圍繞實戰(zhàn)的銷售漏斗設(shè)計
a)實際工作中項目的解析和關(guān)鍵點提煉
b)銷售漏斗與實際項目的匹配
c)銷售分析與項目推進
d)日常營銷管控與分析
e)銷售工作難點問題解析
f)產(chǎn)出與優(yōu)化
2、講師點評 第二天
上午
第三章:
規(guī)范制度持續(xù)發(fā)展力 1、團隊工作流程
a)市場劃分
b)人員要求與能力適配
c)控制要點
2、團隊管理動作
a)規(guī)范制度設(shè)計
b)工具1:會議制度
c)工具2:在職教練技術(shù)
d)工具3:績效溝通
e)工具4:管理表格
3、團隊培訓與成長
a)常見誤區(qū)
b)培訓流程
c)初級團隊帶隊重點
d)成長團隊帶隊重點
e)成熟團隊帶隊重點
f)團隊動蕩與控制
g)團隊激勵 第二天
下午
行動學習3 【案例】
1、在職教練技術(shù)演練
2、績效溝通技術(shù)演練
3、講師點評 第二天
下午
課程回顧 課程回顧總結(jié)  

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