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內(nèi)訓(xùn)課內(nèi)訓(xùn)課
| 新組織 新工作 新的職業(yè)素養(yǎng)要求 |
| 主講老師：劉峰松 培訓(xùn)天數(shù)：3 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：分享與分析談?wù)勀吹降漠a(chǎn)業(yè)變化談?wù)勀吹降慕M織變化談?wù)勀吹降墓ぷ髯兓?#61557;談?wù)勀吹降膯T工變化您認(rèn)為那些帶來變化的因素您不可.. |
| 贏在起點(diǎn)——新員工職場禮儀與實(shí)用職場溝通技巧 |
| 主講老師：曹愛子 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：禮儀的概述測試：禮儀行為課堂小測試案例：同是新員工，為什么他總是受表揚(yáng)？一、什么是禮儀1. 禮儀定義解析（現(xiàn)場示范講解，通俗易懂）2. 禮儀特性與精髓3. 學(xué)禮與企業(yè)、員工多贏的關(guān)系圖解二、禮儀的作用1... |
| 管理者的責(zé)任意識(shí)突破 ——心態(tài)心智系列之２ |
| 主講老師：談煒 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：Day 1模塊一、開篇－課程介紹課程目標(biāo)：我們不是來被動(dòng)接受“洗腦”的；是來經(jīng)歷當(dāng)場探討管理問題并找到突破方向和方法的課程特性：實(shí)戰(zhàn)檢驗(yàn)、當(dāng)場剖析、教練指導(dǎo)、立竿見.. |
| 情緒壓力管理、陽光心態(tài)與高效執(zhí)行 |
| 主講老師：劉峰松 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：課前導(dǎo)入：分享您認(rèn)為幸福是什么您如何與您不喜歡的人相處您如何看待自己的成功、失敗您如何管理自己的情緒您如何自我激勵(lì)&.. |
| 互聯(lián)網(wǎng)與人工智能助推醫(yī)療新生態(tài) |
| 主講老師：韓迎娣 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、互聯(lián)網(wǎng)與醫(yī)療人工智能機(jī)遇與挑戰(zhàn)1、思維創(chuàng)新路徑2、什么是互聯(lián)網(wǎng)+？3、互聯(lián)網(wǎng)對(duì)醫(yī)療領(lǐng)域帶來的變革與影響4、人工智能在醫(yī)療領(lǐng)域的應(yīng)用人工智能及應(yīng)用場景人工智能賦能醫(yī)療健康5、.. |
| 信任無價(jià)：打造”戰(zhàn)狼“高效協(xié)作團(tuán)隊(duì) |
| 主講老師：張懷 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、團(tuán)隊(duì)成功的首要關(guān)鍵透視我們團(tuán)隊(duì)合作的現(xiàn)狀情景劇場：我們的跨部門合作視頻欣賞：我們希望在什么樣的團(tuán)隊(duì)里工作？研討：卓越團(tuán)隊(duì)合作與低效團(tuán)隊(duì)協(xié)作行為分析二、影響團(tuán)隊(duì)協(xié)作的五個(gè)“攔路虎”影響團(tuán).. |
| 施工建設(shè)企業(yè)中層干部項(xiàng)目管理培訓(xùn) |
| 主講老師：敖建強(qiáng) 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 項(xiàng)目管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、項(xiàng)目管理的體系、方法與過程1. 項(xiàng)目及項(xiàng)目管理的概念2. 工程項(xiàng)目管理的特點(diǎn)3. 何謂“成功的項(xiàng)目管理”：項(xiàng)目成功與制約條件4. 如何實(shí)現(xiàn)干系人滿意：項(xiàng)目的增值管理5. 項(xiàng)目的生命周期與管.. |
| 團(tuán)隊(duì)管理與職業(yè)素養(yǎng)提升 |
| 主講老師：朱月萍 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：第一講、高效團(tuán)隊(duì)基礎(chǔ)認(rèn)知1.什么是團(tuán)隊(duì)2.團(tuán)隊(duì)發(fā)展五階段3.高績效團(tuán)隊(duì)的六個(gè)標(biāo)準(zhǔn)4.團(tuán)隊(duì)形式不等于高績效團(tuán)隊(duì)5.五大非團(tuán)隊(duì)現(xiàn)象6.五大團(tuán)隊(duì)任務(wù)7.團(tuán)隊(duì)價(jià)值診斷8.團(tuán)隊(duì)管理三部曲第二講、職業(yè)素養(yǎng)之職業(yè)化.. |
| 實(shí)戰(zhàn)銷售技巧提升 |
| 主講老師：曾鵬錦 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 銷售技巧 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一節(jié)：正確的銷售心態(tài)與觀念1. 什么是銷售？銷售的意義和價(jià)值是什么？2. 銷售是所有成功人士的基本功，你掌握了嗎？3. 銷售五層含義及對(duì)銷售存在的五大誤區(qū)？4. 銷售鐵定會(huì)遇到拒絕，遇到拒絕，正確的理解是什么？5... |
| 如何從金融機(jī)構(gòu)角度分析財(cái)務(wù)報(bào)表風(fēng)險(xiǎn) |
| 主講老師：卜范濤 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 財(cái)務(wù)管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、如何從資產(chǎn)負(fù)債表識(shí)別分析客戶風(fēng)險(xiǎn)案例解析：上海電器應(yīng)收賬款風(fēng)險(xiǎn)與高管被查跳樓案1、如何從資產(chǎn)科目識(shí)別客戶風(fēng)險(xiǎn)1) 金融機(jī)構(gòu)需審核重點(diǎn)科目2) 審核要點(diǎn)3) 對(duì)資產(chǎn)項(xiàng)目的診斷-應(yīng)收項(xiàng)目4) 對(duì)資產(chǎn)項(xiàng)目的診斷-存.. |
| 價(jià)值營銷——大客戶業(yè)績提升技能訓(xùn)練 |
| 主講老師：朱文虎 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 銷售技巧 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講：建立大客戶價(jià)值營銷的新理念1. 傳統(tǒng)銷售模式的應(yīng)對(duì)及挑戰(zhàn)2. 沖破固有銷售觀念建立新理念3. 營銷人員的角色調(diào)整--SST模型4. 銷售的本質(zhì)在與交換的溝通和互動(dòng)過程5. 決定銷售結(jié)果的根源是客戶的看法、動(dòng)機(jī).. |
| 利潤為王—建筑市場變局下工程成本全過程精細(xì)化管控 |
| 主講老師：張福林 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 運(yùn)營管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：開篇講解：建筑市場變化特點(diǎn)及市場開發(fā)要點(diǎn)1、建筑行業(yè)市場趨勢(shì)走向（雙碳，智能化，綠色施工）2、市場開發(fā)面臨新形勢(shì)及新對(duì)策3、新技術(shù)新工藝（BIM,裝配式，自截流，全現(xiàn)澆，鋁膜等）對(duì)成本的影響第一講：建筑工程項(xiàng)目成本管.. |
| 團(tuán)隊(duì)凝聚力-走向高績效團(tuán)隊(duì)之徑 |
| 主講老師：冉云帆 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一章、責(zé)任：結(jié)果導(dǎo)向、關(guān)注過程一、為什么執(zhí)行難1.動(dòng)力不足2.阻力太大二、西點(diǎn)軍校的執(zhí)行力案例互動(dòng)：中建三局、萬科、碧桂園這些企業(yè)為什么能成功三、什么是執(zhí)行1.執(zhí)行就是要結(jié)果。2.執(zhí)行力是達(dá)成結(jié)果的態(tài)度.. |
| FDT團(tuán)隊(duì)協(xié)作工作坊 |
| 主講老師：陳琦 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：開場：提問互動(dòng)。組織成功的兩個(gè)要素聰明（戰(zhàn)略、營銷、財(cái)務(wù)、制造、技術(shù)等）健康（高漲的士氣、高效率、優(yōu)秀員工的低流失率、最少的辦公室政治，最少的信息混亂等）認(rèn)識(shí)團(tuán)隊(duì)團(tuán)隊(duì)的定義FDT中對(duì)團(tuán)隊(duì)的定義團(tuán)隊(duì)的基.. |
| 市場情報(bào)收集和策略報(bào)告 |
| 主講老師：凌敬忠 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：模塊 課程大綱 時(shí)間分 教學(xué)方法課程導(dǎo)入 •開場（客戶方）•破冰活動(dòng)•研討公約•課程介紹•討論：學(xué)員面臨的挑戰(zhàn)是什么？ 30分 •內(nèi)容講解•猜.. |
| 公文寫作網(wǎng)絡(luò)視頻直播課 實(shí)施方案 |
| 主講老師：韋志國 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：（一）公文寫作基礎(chǔ)1.企業(yè)公文案例分析（公文寫作中的常見問題）2.公文的概念、類型3.撰稿者的代言人身份4.撰寫公文的基本流程5.公文審核標(biāo)準(zhǔn)6.公文高頻錯(cuò)誤點(diǎn)7.如何分辨范文與病文8.公文格式規(guī)范與設(shè)置.. |
| 質(zhì)量成本&質(zhì)量經(jīng)濟(jì)性管理 |
| 主講老師：朱躍進(jìn) 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 質(zhì)量管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一章：質(zhì)量的經(jīng)濟(jì)性1. 質(zhì)量成本概述2. 為什么要講質(zhì)量成本3. 質(zhì)量預(yù)防與質(zhì)量檢驗(yàn)4. 質(zhì)量成本的誤區(qū)5. 質(zhì)量成本產(chǎn)生背景第二章：質(zhì)量成本模式1. 質(zhì)量成本PAF模式2. 質(zhì)量成本過程模式3. .. |
| Meet the Three-pillar Model HR三支柱的規(guī)劃與實(shí)施 |
| 主講老師：劉向明 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 中層管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一章 演化過程：三支柱模式的演化過程本章的課前思考問題：人力資源部門，是戰(zhàn)略部門，還是服務(wù)部門？一 階段：人力資源管理的四個(gè)階段1.職能階段：專業(yè)事務(wù)導(dǎo)向，提高效率 1960s以前2.資源階段：資源價(jià)值導(dǎo)向，發(fā)現(xiàn)價(jià)值 .. |
| 全面質(zhì)量成本分析與改善 |
| 主講老師：劉毅 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 質(zhì)量管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、質(zhì)量成本的導(dǎo)入1、PONC的定義2、PONC的要素3、POC的定義和要素4、質(zhì)量成本的計(jì)算、統(tǒng)計(jì)和分析報(bào)告5、典型的質(zhì)量成本分類6、成本與質(zhì)量的關(guān)系7、消除PONC的步驟8、確認(rèn)根本原因9、改正行.. |
| 國企創(chuàng)新：國企改革市場洞察與商業(yè)模式創(chuàng)新 |
| 主講老師：金超 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 商業(yè)模式 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一部分 國企創(chuàng)新之趨勢(shì)：趨勢(shì)洞察與方向選擇1、技術(shù)變革驅(qū)動(dòng)商業(yè)革命2、國際戰(zhàn)略視野的國企未來趨勢(shì)洞察2-1 宏觀經(jīng)濟(jì)發(fā)展與市場預(yù)測2-2 基于需求變遷的市場升級(jí)2-3 基于產(chǎn)業(yè)鏈整合的發(fā)展趨勢(shì)第二部分 國企創(chuàng)新.. |
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