- 打造卓越的執(zhí)行力 【上海12月17-
- 中高層經理卓越領導力修煉
- 打造卓越的領導力 【上海.2011年
- 酒店卓越團隊領導力管理訓練營
- 卓越精益銀行(LB)項目輔導班
- 卓越領導力與團隊執(zhí)行力
- 卓越的客戶服務理念與技巧【上海 11
- 贏在中層--打造企業(yè)卓越管理團隊
- 90后入職第一課—卓越員工職業(yè)化修煉
- 3Q7S-卓越的現場管理
- 領導力修煉
- 雅致女人個人品牌增值12項魅力修煉
- 打造卓越銷售團隊
- 卓越的大客戶營銷實戰(zhàn)技能提升策略
- 雅致女人個人品牌增值12項魅力修煉
- 心靈之旅系列:卓越心智訓練營(金牌經
- 智贏天下-----卓越的建材終端門店
- 實戰(zhàn)績效管理360度修煉
- 卓越的現場管理與改善
- 狼性修煉:打造戰(zhàn)狼銷售團隊
- 課程說明
- 講師介紹
- 選擇同類課
企業(yè)客服人員
【培訓收益】
1.培養(yǎng)積極主動的服務意識;
2.樹立企業(yè)形象,懂得服務禮儀規(guī)范;
3.良好的溝通是與客戶建立信任和關系的關鍵;
4.積極的心態(tài)使自己陽光,使身邊人倍增信心;
勞動部人力資源資格認證講師
中國聯合企業(yè)大學特邀講師
廣州亞運會特約禮儀培訓講師
廣州深圳高職院特聘講師眾人行管理培訓培訓專家
富士康“通用管理課程”
“人力資源系列課程”特聘講師
全國多家培訓機構特約講師
8年專職教師、2年咨詢顧問、10年企業(yè)管理經驗。曾被評為2006年度深圳龍崗區(qū)最佳人力資源管理顧問之一。
在10年企業(yè)高管崗位中,分別擔任人力資源總監(jiān)、行政人資副總、物業(yè)公司總經理、制造企業(yè)總經理等職務,擅長企業(yè)團隊建設、員工激勵、人力資源管理體系中的績效體系及薪酬體系、企業(yè)培訓體系、培訓師隊伍建設,根據多年的授課經驗,通過對企業(yè)員工及管理人員的不斷培訓、實踐、思考,尤其是與學員的互動,在探索中不斷完善和改進,逐步形成課堂上最吸引受訓人員的是其典型案例分析、互動研討感悟、精辟總結升華、實務操作練習相結合的培訓形式,使得有一定管理實踐經驗的學員產生豁然開朗、耳目一新的感覺。培訓風格深入淺出、條理清晰、課堂氣氛輕松,實戰(zhàn)性強。
敦平老師是一位深圳民企的優(yōu)秀高層管理者,在企業(yè)受大環(huán)境影響,許多企業(yè)遇到危機,敦平老師臨危授命企業(yè)高管,在企業(yè)資金短缺,市場份額減少的情況下,用切合企業(yè)實際的管理方式和科學的管理方法,幫助了多家民企度過難關。
主講課程:
人力資源系列培訓課程:《新形勢下企業(yè)如何選育留用人》《人力資源規(guī)劃與管理》 《招聘與面試技巧》 《企業(yè)如何有成效的進行績效考核與績效面談》《如何培養(yǎng)企業(yè)自己的造血功能——內訓師隊伍建設及講師專業(yè)技能提升》《人力資源管理師培訓》
團隊建設培訓課程:《團隊建設與執(zhí)行力》《高效和諧團隊建設之道》《職業(yè)化團隊訓練》《人際關系與有效溝通》
管理培訓課程:《班組長如何從優(yōu)秀到卓越》《如何做一名優(yōu)秀的部門主管》《如何有效帶領你的部屬》《行政管理務實》《高級秘書技能提升》《公文寫作》
銷售與客服培訓課程:《客戶服務管理》《客服抱怨與投訴處理技巧》《銷售技巧》《團隊營銷力》《企業(yè)銷售競爭力》
自我管理培訓課程:《員工沖突管理與壓力舒緩》《員工職業(yè)化訓練》《員工忠誠度提升》《員工如何快樂工作》《員工職業(yè)素養(yǎng)》《大學生如何轉變角色,快速融入到企業(yè)中》《做最好的自己——心態(tài)決定命運》《九型人格與管理》
禮儀培訓課程:《商務禮儀》《服務禮儀》《社交禮儀》
-
一、地推團隊管理修煉-選對人、用好人、優(yōu)勝劣汰1.思考:地推銷售需要什么樣的人才?2.布局:合理的分工和角色定位3.招聘:大量的招聘和淘汰是地推團隊的必經之路(1)地推團隊的不穩(wěn)定性(2)什么樣的人適合做地推(3)如何有效面試4.培訓:學習和訓練,從僵化到優(yōu)化,提升團隊集體戰(zhàn)斗力(1)價值觀培訓:是團隊戰(zhàn)斗力的根本(2..
-
第一講:客戶經理職業(yè)篇一、客戶經理的四種職業(yè)角色代言人;代理人;解決人……案例:《億萬富翁成長記》二、客戶經理的四條職業(yè)信念忠于第一;勤思第二;熱情第三……案例:《性格決定成敗》三、客戶經理的四種職業(yè)禮儀服飾裝扮禮儀;商務社交禮儀;溝通禮儀…&helli..
-
第一講:新常態(tài)環(huán)境中支行長的角色認知一、新常態(tài)下我國銀行業(yè)轉型的必然趨勢1. 新常態(tài)下經濟結構的轉型2. 新常態(tài)下客戶價值的轉化3. 互聯網+金融給網點發(fā)展帶來的啟示4. 網點發(fā)展的四個階段案例分析:標準化的百佳網點案例分析:差異化的社區(qū)網點案例分析:個性化的高端網點5. 網點負責人在轉型中的重要作用二、支行長的幾..
-
第一項修煉:定位與地位的修煉——兵頭將尾,責艱任重我是誰?兵頭將尾我從哪里來?從員工中來,到員工中去-老板任命我向誰負責?向下對老板負責,向上對員工負責我的使命是?承上啟下、承前啟后、承點啟面我的目標是?超越期望:沒有最好,只有更好!第二項修煉:打造團隊的修煉——以一當十,以十當..
-
銷售技能篇一、高端產品(別墅)的銷售特點1.高端產品(別墅)的銷售特質【資料】某標桿企業(yè)高端住宅產品品質指標2.高端產品(別墅)銷售的成功要素(1)環(huán)境因素(2)物的因素(3)人的因素3.目前房地產銷售面臨的新挑戰(zhàn)(1)政策面分析(2)市場面分析(3)銷售面分析二、高端客戶的購買心理與購買行為1..
-
一、正確認識客戶投訴1.客戶投訴的心理分析(1)對客戶投訴的“價值”認識【資料】關于客戶投訴的心理動機調查(2)客戶投訴的八大心理動機分析【提示】客戶投訴后的心理期待2.客戶投訴的原因3.房地產客戶投訴的十大熱點4.客戶投訴的渠道分析二、客戶投訴處理的影響因素分析 1.服務人員可能影響顧..