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大客戶實(shí)戰(zhàn)營(yíng)銷策略與技巧(2天)

課程編號(hào):31526

課程價(jià)格:¥30000/天

課程時(shí)長(zhǎng):2 天

課程人氣:502

行業(yè)類別:行業(yè)通用     

專業(yè)類別:營(yíng)銷管理 

授課講師:汪奎

  • 課程說(shuō)明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓(xùn)對(duì)象】
本課程適用于企業(yè)總經(jīng)理、營(yíng)銷總監(jiān)、銷售經(jīng)理、銷售主管、銷售人員及銷售工程師、商務(wù)內(nèi)勤,也適用于企業(yè)其它致力于提升大客戶營(yíng)銷能力的員工。

【培訓(xùn)收益】
本課程圍繞大客戶銷售的九字訣(找對(duì)人/做對(duì)事/說(shuō)對(duì)話)分享大客戶開發(fā)過(guò)程中如何分析客戶的組織架構(gòu),避免銷售過(guò)程中找錯(cuò)人、找漏人,學(xué)會(huì)在不同時(shí)期找不同的關(guān)鍵人,如何開發(fā)并建立大客戶關(guān)鍵決策人員的關(guān)系并建立信任,如何挖掘、分析并引導(dǎo)客戶需求并實(shí)現(xiàn)成交的過(guò)程,通過(guò)兩天的分享讓參訓(xùn)學(xué)員掌握以下技能: 1、大客戶成功銷售的三把金鑰匙,建立一套正確的大客戶銷售的思維體系 2、分析大客戶開發(fā)的業(yè)務(wù)流程體系,掌握大客戶開發(fā)的里程碑及任務(wù)清單 3、分析客戶的采購(gòu)體系,掌握分析客戶采購(gòu)的組織架構(gòu)與決策體系,搞清不同階段的關(guān)鍵決策人。 4、如何發(fā)展與關(guān)鍵人的關(guān)系并建立對(duì)方對(duì)公司及個(gè)人的信任。提供突破采購(gòu)線、技術(shù)線與使用線關(guān)鍵人的策略與方法。 5、如何在客戶內(nèi)部發(fā)展內(nèi)線或教練,如何利用內(nèi)線實(shí)現(xiàn)高層和項(xiàng)目的突破 6、高層公關(guān)的策略與方法 7、客戶需求的三個(gè)維度,挖掘需求的四個(gè)方法與技巧,引導(dǎo)需求的三個(gè)層級(jí),如何激發(fā)痛點(diǎn),刺激癢點(diǎn),點(diǎn)燃興奮點(diǎn) 8、SPIN顧問(wèn)式需求引導(dǎo)的方法與流程,如何應(yīng)用SPIN引導(dǎo)客戶的需求 9、說(shuō)服客戶的六大策略(優(yōu)勢(shì)情景體驗(yàn)法、風(fēng)險(xiǎn)說(shuō)服法、痛點(diǎn)說(shuō)服法、壓力說(shuō)服法,經(jīng)典案例法、權(quán)威說(shuō)服法)。 10、突破低價(jià)的談判策略,十大突破低價(jià)成交的策略與方法

一、大客戶營(yíng)銷的三把金鑰匙
前言:大客戶營(yíng)銷的五個(gè)誤區(qū)
-大客戶采購(gòu)的五大特點(diǎn)
-大客戶銷售的四大步驟
-大客戶銷售的價(jià)值驅(qū)動(dòng)與關(guān)系驅(qū)動(dòng)分析
-識(shí)別企業(yè)需求和自身優(yōu)勢(shì)是大客戶銷售的入口
-key1情報(bào)收集與分析是識(shí)局的基礎(chǔ)
-key2建立差異化的優(yōu)勢(shì)是控局的重點(diǎn)
-key3取得決策層的支持是破局的關(guān)鍵
案例討論:老客戶450萬(wàn)的訂單為何做飛了?
二、大客戶開發(fā)的流程體系
前言:客戶采購(gòu)流程的“天龍八部”
-大客戶銷售失敗的三大核心原因分析
-大客戶采購(gòu)流程的分析(項(xiàng)目型or配套型)
-天龍八部業(yè)務(wù)管控體系的四大核心要素
--里程碑
--開發(fā)進(jìn)度
--任務(wù)清單
--階段目標(biāo)
配套型大客戶銷售的推進(jìn)流程
第一部:信息收集(5%)
第二部:客戶評(píng)估(10%)
第三部:深度接觸(30%)
第四部:技術(shù)檢定(40%)
第五部:決策公關(guān)(50%)
第六部:入圍談判(70%)
第七部:批量供貨(90%)
第八部:客戶發(fā)展(100%)
-開發(fā)過(guò)程的技巧與策略庫(kù)----葵花寶典
-大客戶開發(fā)過(guò)程節(jié)點(diǎn)----任務(wù)清單
案例討論:年度采購(gòu)300萬(wàn)的大客戶的運(yùn)作過(guò)程與節(jié)點(diǎn)診斷分析?
三、大客戶情報(bào)收集與決策鏈分析-找對(duì)人
前言:大客戶開發(fā)找對(duì)人是關(guān)鍵
-如何獲取采購(gòu)的組織架構(gòu)
-采購(gòu)線的職責(zé)與權(quán)利分析與定位QB
-技術(shù)線的職責(zé)與權(quán)力分析與定位TB
-使用線的職責(zé)與權(quán)利分析與定位UB
-尋找采購(gòu)關(guān)鍵決策人EB
-分析采購(gòu)流程并識(shí)別各階段的關(guān)鍵人
-線人的合適人選分析
-決策權(quán)重分析,識(shí)別決策的主航道
-收集決策鏈關(guān)鍵決策層相關(guān)人的個(gè)人情報(bào)
(共鳴點(diǎn)、 弱點(diǎn)、 痛點(diǎn)、 關(guān)注點(diǎn)、 立場(chǎng))
-采購(gòu)流程與采購(gòu)標(biāo)準(zhǔn)分析
-客戶特殊需求與核心需求分析
-競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手與我方優(yōu)劣勢(shì)分析
案例討論:多方參與誰(shuí)是關(guān)鍵決策人?
四、大客戶關(guān)系開發(fā)的六脈神劍--做對(duì)事
前言:新常態(tài)對(duì)工業(yè)品營(yíng)銷的影響應(yīng)對(duì)策略
-客戶關(guān)系的五層立場(chǎng)--立場(chǎng)是關(guān)系經(jīng)營(yíng)的目標(biāo)
-客戶關(guān)系發(fā)展的六個(gè)臺(tái)階(陌生-認(rèn)識(shí)-熟悉-要好--伙伴--死黨)
案例:客戶關(guān)系識(shí)別與分析
推進(jìn)客戶關(guān)系的四大策略
--建立良好的第一印象是基礎(chǔ);
--推進(jìn)客戶的親近度的五大利器
--推進(jìn)客戶關(guān)系話術(shù)的五個(gè)層次
--客戶關(guān)系拓展的四類關(guān)鍵活動(dòng)
案例:如何將陌生人變?yōu)榕笥?br /> 線人關(guān)系突破策略
--如何找線人
--線人關(guān)系突破兩類關(guān)鍵活動(dòng)
--如何與線人建立利益共同體
案例分享:客戶關(guān)系復(fù)雜,如何找線人?
高層公關(guān)
--如何與不同風(fēng)格的高層打交道
--發(fā)展高層關(guān)系的三板斧
--搞定高層的七劍下天山
案例討論:十拿九穩(wěn)的項(xiàng)目為何落單了?
建立信任的六大策略與方法
--工業(yè)品營(yíng)銷的信任樹
--建立信任的六大策略與方法
--改變客戶立場(chǎng)的核心密碼
案例討論:非常有潛力的大客戶久攻不下怎么辦?
五、挖掘引導(dǎo)大客戶需求的四重境界--說(shuō)對(duì)話
前言:銷售不是賣產(chǎn)品而是幫助客戶解決問(wèn)題
A客戶需求的挖掘與分析
如何識(shí)別客戶的真假需求
需求調(diào)查的5W1H
有效問(wèn)問(wèn)題的四個(gè)關(guān)鍵
問(wèn)多---多層級(jí)需求調(diào)查
問(wèn)寬---多崗位需求調(diào)查
問(wèn)清---澄清需求的技巧
問(wèn)深---需求背后的動(dòng)機(jī)
客戶需求分析(企業(yè)需求與個(gè)人想要)
客戶的痛點(diǎn)、癢點(diǎn)與興奮點(diǎn)
如何識(shí)別客戶的關(guān)鍵需求
如何識(shí)別客戶需求背后的動(dòng)機(jī)
攻心式需求引導(dǎo)邏輯與訓(xùn)練
如何讓技術(shù)交流會(huì)影響客戶的采購(gòu)價(jià)值導(dǎo)向
B產(chǎn)品與方案的價(jià)值塑造
產(chǎn)品賣點(diǎn)USP提煉
如何做產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)分析
產(chǎn)品FABE分析
直擊痛點(diǎn)的賣點(diǎn)推介法
帶客戶進(jìn)入實(shí)用情景的推介法
C攻心式痛點(diǎn)需求引導(dǎo)
攻心式需求引導(dǎo)邏輯與訓(xùn)練
如何讓技術(shù)交流會(huì)影響的客戶的采購(gòu)價(jià)值導(dǎo)向
SPIN顧問(wèn)式需求引導(dǎo)的步驟
---問(wèn)詢現(xiàn)狀P1
---尋找問(wèn)題P2
---放大痛苦P3
---給予快樂(lè)P4
案例:阿里巴巴的銷售視頻
案例演練:利用SPIN引導(dǎo)客戶需求
D突破客戶的低價(jià)談判的10大經(jīng)典方法
客戶砍價(jià)的心理分析
客戶的預(yù)期價(jià)格與歷史成交分析
制定說(shuō)服客戶的策略
你說(shuō)價(jià)格我說(shuō)價(jià)值
轉(zhuǎn)換角度
轉(zhuǎn)換話題
改變參照物
核算成本
放大降價(jià)后的痛苦
放大競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的風(fēng)險(xiǎn)
價(jià)值展示(工廠參觀/樣板工程)
人情投入
利益交換
案例:如何說(shuō)服高層突破低價(jià)采購(gòu)?
 

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