內(nèi)訓課內(nèi)訓課
| 應急特勤隊--急救援系列課程培訓 |
| 主講老師：王棟 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一部分、水域救援(2小時）一、水域救援基本常識1、水流特性1.1能見度1.2溫度1.3流速及變化規(guī)律1.4方位認知二、流水理論1、流量定義2、水力和流速的關系三、水域救援基礎裝備四、水域救援.. |
| 應急預案設計與各項演練開展 |
| 主講老師：王棟 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、應急管理基礎知識1、什么是應急預案？2、為什么需要進行應急管理？3、應急管理工作目前的薄弱環(huán)節(jié)4、應急管理工作的各項要素5、應急救援的重要性 6、應急預案的作用7、應急管理的目標8、應急管理的四個階段.. |
| 禮贏職場 —客戶經(jīng)理商務禮儀賦能 |
| 主講老師：趙詩雨 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 商務禮儀 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：引入：1、思考：客戶經(jīng)理如何不可替代？2、構建：模型分類定位客戶經(jīng)理的精準坐標闡釋：不同層面不同的人對于商務禮儀的認知和應用概括商務禮儀規(guī)范的核心3、自測：第一講：聚焦客戶經(jīng)理角色小組討論：為什么要先聚焦角色.. |
| 電磁波的記憶——電話禮儀 |
| 主講老師：趙詩雨 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 商務禮儀 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、電話是便利的通訊工具1、電話禮儀在商務交往中的重要作用2、影響通話質(zhì)量的重要因素3、電話禮儀的基本要求(1)迅速(2)禮貌(3)簡潔(4)規(guī)范(5)誠懇(6)溫婉二、電話禮儀的基本禮節(jié)1、.. |
| 電力班組文化提升 |
| 主講老師：李開東 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別：電力煤炭 |
| 課程簡介：第一講：企業(yè)班組管理面臨問題1、班組管理的重要性2、企業(yè)在風平浪靜之后的風起云涌 1）農(nóng)民最擔心什么－青黃不接2）企業(yè)面臨什么3）案例：老員工、新員工差異有多大3、企業(yè)人才池特點 1）有資源2）不分享.. |
| 時間管理 |
| 主講老師：張燁 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：課程模塊 內(nèi)容大綱第一模塊認識時間管理 •為什么學習時間管理？ - 想讓生活變得更美好 •時間管理的三大重要性 •我們都有拖延癥？ •練習：時間管理自我診斷表 •.. |
| 數(shù)字經(jīng)濟與數(shù)字化轉(zhuǎn)型 |
| 主講老師：熊友君 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 數(shù)字化 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一部分：戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型--傳統(tǒng)企業(yè)數(shù)字經(jīng)濟及人工智能+區(qū)塊鏈+轉(zhuǎn)型思維心法一、什么是數(shù)字經(jīng)濟、為什么要數(shù)字化轉(zhuǎn)型1、大數(shù)據(jù)、云計算、5G、物聯(lián)網(wǎng)如何為人工智能和區(qū)塊鏈賦能 2、世界及中國數(shù)字經(jīng)濟現(xiàn)狀及消費趨勢的變.. |
| TTT-內(nèi)訓師PPT課件制作專項訓練 |
| 主講老師：夏瑾言 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講：PPT使用情境分析一、常見的PPT使用情境1.陳述型演示1)陳述型演示的特點2)陳述型PPT的要求2.說服型演示1)說服型演示的特點2)說服型PPT的要求3.教學型演示1)教學型演示的特點.. |
| 新形勢下中國國防與國防科技 |
| 主講老師：劉藝強 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別：黨政機關 |
| 課程簡介：第一部分：新形勢下的國防第一節(jié)：積極推進富國和強軍的統(tǒng)一 一、實現(xiàn)中國夢對軍隊來說就是實現(xiàn)強軍夢 二、軍隊要擔當起維護國家主權、安全、發(fā)展利益的重大責任 三、努力推動國防實力和經(jīng)濟實力同步發(fā)展第二節(jié)：努力實現(xiàn)黨在.. |
| 高效會議管理 |
| 主講老師：李芳 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一怎樣才是高效的會議 1.高效會議的特征 2.會議中經(jīng)常出現(xiàn)的問題二 高效過程控制1.明確會議的種類與規(guī)模2.如何選擇合適的場地3. 制定明確的會議目標（SMART原則）4、確定會議中的八種角色5．.. |
| 組織經(jīng)驗萃取與案例開發(fā) |
| 主講老師：戴國強 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講：經(jīng)驗萃取一、企業(yè)內(nèi)部經(jīng)驗游戲互動：通過游戲互動引導出課程內(nèi)容，讓學員從中進行總結(jié)與反思1. 什么是經(jīng)驗2. 經(jīng)驗的價值3. 經(jīng)驗形成的兩條途徑1）成功2）失敗4. 經(jīng)驗的三種類型1）個人經(jīng)驗 .. |
| 客戶經(jīng)理的私域流量運營 |
| 主講老師：程功 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 運營管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、什么是私域流量1、那些年我們玩過的新媒體2、回顧疫情，為什么大家都變成了微商3、從公域到私域，發(fā)生了什么變化4、私域流量都在哪里（1）社交平臺（2）短視頻直播平臺（3）新聞類平臺5、私域流量創(chuàng)造的奇跡.. |
| 銀行業(yè)金融消費者權益保護 |
| 主講老師：于男 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別：銀行金融 |
| 課程簡介：第一部分 金融消費者權益保護法律概述 一、什么是法律法規(guī)？——對法律法規(guī)及監(jiān)管規(guī)則要充滿敬畏！二、法律風險的概念及特點1、法律風險和概念和特點2、法律風險為何轉(zhuǎn)化為損失？三、消費者及金融消費者.. |
| 電力應用文寫作場景 |
| 主講老師：高春燕 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別：電力煤炭 |
| 課程簡介：第一部分寫作思維訓練及基本方法寫作的目的——有效表達1. 信息充分——材料準確、全面2. 要點明確——易于理解、記憶3. 條理清晰—&m.. |
| 項目管理實用工具操作演練 |
| 主講老師：魏及淇 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 項目管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、前言：什么是項目和項目管理1、了解學員對項目管理知識體系的了解程度，項目的定義與特點2、項目管理發(fā)展歷史—偉大的項目=偉大的項目管理嗎？3、項目管理案例 挑選各小組的項目案例小組成員集體討論，從講師提.. |
| 解讀十四五規(guī)劃綱要和2035年遠景規(guī)劃綱要 |
| 主講老師：秦永春 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 企業(yè)管理 行業(yè)類別：黨政機關 |
| 課程簡介：一、充分認識《十四五規(guī)劃綱要和2035年遠景規(guī)劃綱要》的重大意義（一）實現(xiàn)中華民族偉大復興的戰(zhàn)略之舉（二）一以貫之地建設社會主義現(xiàn)代化國家的戰(zhàn)略之舉（三）積極應對世界百年未有之大變局的戰(zhàn)略之舉（四）引領我國新發(fā)展階段的戰(zhàn).. |
| 職業(yè)化素養(yǎng)提升 |
| 主講老師：伊娜 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：破冰導入腦洞全開---關于分組的那些事游戲帶入課程--你對時間的掌控第一章：你的時間去哪了一、什么是時間管理二、正確認識時間價值令人窒息“數(shù)字人生”1、一生時間的分配 .. |
| 職業(yè)化修煉 --心智/思考/溝通/行動四位一體職業(yè)化修煉 |
| 主講老師：設計 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一部分：認知升級-職業(yè)化修煉的基石1、為什么你會被別人割“韭菜”？公務員升遷路線圖背后的邏輯如何跨上職業(yè)生涯13級臺階你可能注定繞不過去的九個階層.. |
| 精益系統(tǒng)及實用工具培訓 |
| 主講老師：周新奇 培訓天數(shù)：5 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一章精益理念及簡介 （第一天）企業(yè)為什么要推行精益生產(chǎn) ？達爾文的進化論：物種是可變的，生物是進化的、自然選擇是生物進化的動力人類經(jīng)歷的三次工業(yè)革命企業(yè)進.. |
| 工作分析、績效考核、薪酬設計高級研修班 |
| 主講老師：婁萌 培訓天數(shù)：3 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一部分：組織架構設計、工作分析第一單元：企業(yè)組織設計的涵義與內(nèi)容 ☆ 案例：某知名企業(yè)組織架構及功能分析第二單元 組織設計原則與方法 1、組織架構設計的五大原則 2、組織架構中職能部門的設計3、主要業(yè).. |
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