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業(yè)務(wù)人員及主管經(jīng)理,客戶經(jīng)理
【培訓收益】
▲ 學習一套可靠的大客戶營銷策略,用于計劃、執(zhí)行及評估銷售拜訪;通過九宮格,挖掘客戶的痛點,尋找利益點 ▲ 找到自己的差異化優(yōu)勢,提升銷售競爭力;摸清大客戶的內(nèi)部關(guān)系,進行人員布局; ▲ 分析客戶組織影響力,找到四種角色的“贏”;針對競爭態(tài)勢,制定相應(yīng)的營銷策略; ▲ 掌握團隊學習共同的銷售策略,提高執(zhí)行效率
第一講:認清大客戶的“真面目”
一、大客戶營銷上的“五唯”誤區(qū)
二、B端客戶市場與消費品市場的區(qū)別
三、影響購買行為的四大因素
1. 環(huán)境因素
2. 組織因素
3. 個人因素
4. 人際因素
四、采購過程的八大階段
互動:認識我們的客戶采購階段
第二講:大客戶營銷的組合策略
一、贏得客戶信任的AT法則
1. 信任的三階模型
2. 行動的三階模型
二、四輪驅(qū)動策略
1. 關(guān)系策略
2. 價值策略
3. 服務(wù)策略
4. 風險策略
三、針對B端客戶的反饋模式制定策略
1. 高瞻遠矚型
2. 不知所措型
3. 四平八穩(wěn)型
4. 自我陶醉型
互動:分析我們四輪驅(qū)動障礙
第三講:摸清大客戶營銷中的角色影響力
一、大客戶采購的三種類型
二、參與采購的角色影響力
1. 四種角色影響力
2. 組織架構(gòu)的影響
3. 把握每種角色的切入點
4. 時該關(guān)注“小鈴鐺”與“小紅旗”
三、摸清每種角色的影響力
1. 團隊的匹配接觸度
2. 角色的團隊影響力
3. 角色對我們的支持度
互動:測試我們的策略盲區(qū)
第四講:找到差異化競爭優(yōu)勢
一、先診斷,后開方,挖掘客戶的需求
1. 兩種營銷思維的差異效果
2. 診斷客戶的三個營銷階段
3. 學會用三類問題掌握“痛點”
二、知彼解已,找到差異化競爭優(yōu)勢
1. 面對競爭對手的回應(yīng)誤區(qū)
2. 應(yīng)用“產(chǎn)品競爭矩陣”找到優(yōu)勢
3. 向客戶呈現(xiàn)不離不棄的“優(yōu)勢SPAR”
三、評估競爭機會的“五維衡量法”
案例:兩個業(yè)務(wù)人員的“PK”
互動:我們的優(yōu)勢在哪里,如何呈現(xiàn)與判斷?
第五講:采取競爭策略,突破營銷困境
一、選擇合適的競爭策略
1. 搶占先機,就構(gòu)建壁壘
2. 落于人后,就攻其不備
3. 全盤渺茫,就小口蠶食
4. 優(yōu)勢明顯,就直接出擊
二、掌握兩個原則
1. 團隊致勝
2. 關(guān)注對手
三、做好產(chǎn)品優(yōu)勢講解
1. 產(chǎn)品優(yōu)勢表達術(shù):FABE
2. 事半功倍的表達結(jié)構(gòu)
案例:被對手忽略的客戶“痛點”
互動練習:制定策略,并學會制定優(yōu)勢話術(shù)
第六講:評估自己的競爭優(yōu)勢
一、用5個問題清晰了解形勢
二、應(yīng)用差異化——利益四象限
1. 了解你擁有的資源優(yōu)勢
2. 了解客戶看重的利益優(yōu)勢
三、四步分析目前優(yōu)勢策略
1. 你有的客戶很重視,繼續(xù)呈現(xiàn)
2. 你有的客戶不重視,轉(zhuǎn)移戰(zhàn)場
3. 你沒有的客戶不重視,忽略不計
4. 你沒有的客戶很重視,三種策略:退、轉(zhuǎn)、等
四、定期復盤,團隊制勝
1. 五步復盤法
2. 應(yīng)用三個原則
互動:結(jié)合實景案例,評估自己的競爭優(yōu)勢,并制定相應(yīng)的策略
總結(jié)回顧
13年地產(chǎn)企業(yè)銷售培訓經(jīng)驗
CSA引導教練認證
信任五環(huán)(大客戶面談技巧)認證導師
美國4D領(lǐng)導力與團隊系統(tǒng)認證導師
萬達地產(chǎn)、金地置業(yè)、融創(chuàng)地產(chǎn)等多家企業(yè)長期特邀講師
曾任:大連許氏房地產(chǎn)顧問有限公司|營銷總監(jiān)
曾任:大連卓源地產(chǎn)有限公司|營銷總監(jiān)
曾任:中集集團(500強)|DCMC培訓經(jīng)理
擅長領(lǐng)域:客戶溝通、商務(wù)談判、銷售團隊管理、顧問式銷售
老師至今累計授課500場,參訓學員高達20000人,課程好評率90%以上,其中《銷售團隊管理密碼》課程授課31期,《銷售成交8連環(huán)》課程授課58期。
實戰(zhàn)經(jīng)驗:
曹勇老師曾在世界500強、國內(nèi)地產(chǎn)、制造業(yè)任職,在跨界領(lǐng)域的職場中,熟知企業(yè)的文化、價值觀、管理特色并有效運用,15年企業(yè)培訓、管理的工作經(jīng)驗,熟知企業(yè)以及學員的關(guān)注點和興趣點,且擁有13年的地產(chǎn)企業(yè)銷售培訓,為企業(yè)提供高質(zhì)量的銷售課程,解決企業(yè)的銷售痛點。
01-許氏地產(chǎn)丨營銷總監(jiān):老師曾操盤兩個完整項目,從開盤到清盤速度與實銷均價均占版塊首位,其中第一個項目在市場嚴峻期逆勢上揚,短期內(nèi)實現(xiàn)溢價總額5000萬;第二個項目實現(xiàn)溢價總額近1個億,在實現(xiàn)業(yè)績同時提煉出面談客戶8步流程,并配備36種技能訓練,通過固化傳承,打造一支高績效的銷售團隊;其中所帶領(lǐng)的五位團隊成員晉升為銷售經(jīng)理,并帶領(lǐng)團隊讓其四個樓盤均在短期內(nèi)實現(xiàn)500-800萬溢價空間,實現(xiàn)溢價總額約2億元。
02-卓源地產(chǎn)丨營銷總監(jiān):老師根據(jù)市場重新進行產(chǎn)品定位,并在銷售團隊管理及拓客渠道上另走途徑,與地產(chǎn)版塊央企和民企巨頭打差異化,采取引、截、帶小成本獲客渠道,推出整合營銷的內(nèi)部團隊協(xié)作理念,從開始的廣告3個月內(nèi)投放1000萬,成交不足10套,到重新策劃渠道促銷,投入僅10萬便贏得160名客戶成功簽約,為企業(yè)三年成功進入尾盤期,保障了公司資金流的延續(xù)和后續(xù)支撐。
03-中集集團(500強)丨DCMC培訓經(jīng)理:負責企業(yè)培訓師資管理,組建內(nèi)部師資隊伍,培養(yǎng)了公司內(nèi)部一線班組長和高管人員共計50名成為了優(yōu)秀內(nèi)訓師,并全年輪換為企業(yè)進行授課,為公司節(jié)省了80余萬元培訓費用,曾組織市場部業(yè)務(wù)人員進行商務(wù)談判技巧的培訓學習,從而提高了業(yè)務(wù)人員的商務(wù)談判技巧,并為公司爭取了600余萬的利潤空間。
近期部分授課案例:
01-《銷售成交8連環(huán)》曾給德泰房地產(chǎn)的置業(yè)顧問進行培訓,在市場低迷期,幫助銷售顧問尋找自身成長點,分析客戶進行點對點營銷,使置業(yè)顧問在當時高于版塊均價3000/平的基礎(chǔ)上,仍能逆市飄紅,課程復訓5期。
02-《銷售成交8連環(huán)》曾給浦發(fā)銀行大連分行營銷團隊進行培訓,首次課程從銷售的角色認知開始,主要是讓銷售人員正確認識自己、產(chǎn)品及客戶間的關(guān)系,并樹立積極心態(tài)強化信心,課程復訓4期。
03-《銷售團隊管理密碼》曾給鉑略財務(wù)營銷團隊進行培訓,主要針對新舊銷售經(jīng)理在管理團隊方面技能進行提升,從硬指標與軟指標,從管理手段與教練面談,課程采取案例與實操結(jié)合,管理模型與角色扮演交互滲透,全方位提升銷售經(jīng)理管理技能,獲得好評率95%以上。
04-《銷售溝通技巧》曾給融創(chuàng)地產(chǎn)哈爾濱銷售團隊進行培訓,從銷售人員的情緒壓力入手,認知情緒對自己及客戶的影響力,通過“轉(zhuǎn)身找錢”的釋壓技巧,端正態(tài)度有效溝通,獲得學員好評。為此,課程復訓7期。
05-《銷售管理溝通》曾給富德人壽營銷團隊進行培訓,從銷售的四項基本技能入手進行訓練,通過溝通九宮格進行有效溝通演練,極大提高了學習的參與性與積極性。學員反饋是有方法有工具,實操落地并且很系統(tǒng),課程復訓8期。
主講課程:
《商務(wù)談判技巧》
《銷售成交8連環(huán)》
《顧問式銷售六步法》
《銷售團隊管理密碼》
《大客戶營銷與突破》
《營銷技巧與談判回款》
《打造狼性營銷團隊》
《主隨客“變”——客戶關(guān)系與管理》
部分學員評價:
通過此次課程,增長了知識,視野得到了拓寬。這次培訓內(nèi)容有較強的針對性和時效性,并且大都是我知識結(jié)構(gòu)上的薄弱環(huán)節(jié),之前工作對計劃和設(shè)計重視不足,考慮不夠,通過培訓我要努力在更高的層面上、用更全的視角去分析情況、解決問題、整理思路,更好的完成本職工作,努力達成公司制定的指標。也特別喜歡老師講課的風格,讓聽課者更容易接受。
——金地物業(yè) 業(yè)務(wù)組長吳昕
曹老師的課程對于如何使銷售團隊高效運轉(zhuǎn)做出了精辟獨到的分析,更使用大量實戰(zhàn)案例和縝密的邏輯教會了我們團隊如何進行高目標管理、自我壓力管理及高效溝通等,他的課程通過更深層次的解讀,讓團隊成員理解了單一的個人是無法獲得成功的道理。
——融創(chuàng)中國控股有限公司黑龍江公司 HR總監(jiān)任大鵬
今天的課《團隊管理密碼》對我是一個很好的教育,我剛剛管理銷售團隊,跟傳統(tǒng)銀行的模式是不一樣的,聽曹老師的課,第一是讓我有了底氣,讓我像照鏡子一樣發(fā)現(xiàn)了自己;第二是在帶團隊當中做為管理的一些問題,包括您的耐心,專業(yè)和您的這個經(jīng)驗也給了我很大的觸動,也是讓我每每處理復雜問題的時候,會想到如果是曹老師會去怎樣去處理,包括曹老師的這個語氣,語調(diào)兒??;第三是因為我們倆性格不太一樣,有的時候會去反思,也可能是更多地傾聽,耐心的去講解,也可能會有更好的效果,所以,這些都是曹老師課堂當中引發(fā)我的思考,這對我來說,不僅是技能的提升,更重要的是一個人的心智成長。
——浦發(fā)銀行大連分行 營銷總監(jiān)王昱
曹老師為我公司培訓了《目標制定與管控》課程,其授課風格穩(wěn)重、專業(yè)知識豐富、思路清晰,引導學員積極互動并提煉出公司想要的目標數(shù)據(jù),超出預期,希望以后繼續(xù)合作!
——大連新鋼集團 HR總監(jiān)劉新娟
首先感謝曹老師的精彩授課,感嘆于曹老師的職業(yè)素養(yǎng)和實踐業(yè)務(wù)水平,感覺您能抓住聽課者的心理,善于調(diào)動大家思考,課堂效果很好。贊!讓我們受益匪淺!
——隆源農(nóng)業(yè) 業(yè)務(wù)人員張超
曹老師辛苦!今天聽課最大感受就是不困(開個玩笑),這種銷售培訓還是第一次接觸到,用一張紙和一副圖就能將銷售中遇到的客戶溝通問題都接觸到,并且給了很多實踐的方法,收獲最大還是用這種引導方式讓大家按照思路共創(chuàng)解決方案,以后在團隊中也可以后續(xù)實踐,真的收獲很大。
——大連檢驗檢測集團 業(yè)務(wù)部王軍
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第一章:大客戶與眾不同——營銷要求更高第 1 節(jié) 了解大客戶銷售的特性1、銷售周期長2、與顧客關(guān)系長期、廣泛3、客購買決定有多個決策者或決策影響者4、顧客購買決定過程復雜5、對顧客的價值為銷售重點第 2 節(jié) 包裝和推銷自己1.推銷自己的基本內(nèi)容2.推銷的關(guān)鍵和推銷自己的規(guī)則3.影響形象的重要..
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第一部分 銀行大客戶營銷基本認知 一、商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)經(jīng)營環(huán)境解析1、客戶需求發(fā)生變化:投資&融資2、金融脫媒對商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)的影響3、互聯(lián)網(wǎng)金融六種模式4、利率市場化加劇同業(yè)競爭5、公司業(yè)務(wù)經(jīng)營新理念:商行+投行二、商業(yè)銀行對公業(yè)務(wù)高新型產(chǎn)品1、投行類產(chǎn)品2、保理類產(chǎn)品3、資產(chǎn)托管類產(chǎn)品4、現(xiàn)金管理..
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