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三大絕招打造好客戶

在我們的周邊有這樣一類人：他們對外界充滿好奇，喜歡用好奇的眼光去看待事物；他們會主動看廣告，并且被廣告內(nèi)容所吸引；他們樂于溝通，會主動尋求咨詢和介紹；他們品性善良，不會撕破臉皮拒絕別人；他們重視品牌溢價，不在乎生產(chǎn)成本；他們會和傳播中的..

類別：前瞻思想

2012/3/29 16:40:27 閱讀（1583）

領導者的幽默感能帶來哪些好處

領導人們各不相同。我并不是坐在這里告訴你我所認識的每一位首席執(zhí)行官或高管都有很好的幽默感，但是這些成功人士中大多數(shù)人當然有很好的幽默感。我不知道為什么會那樣，但是我猜這和享受生活有一定的聯(lián)系，熱愛你為了謀生所做的工作，不要把自己..

類別：前瞻思想

2012/3/29 15:36:43 閱讀（1846）

績效考核面談技巧

績效考核反饋面談是人力資源的深層次管理，績效考核是對員工發(fā)展過程的“診斷”，反饋面談則是對員工發(fā)展過程的“治療”。通過面談能夠增進組織與員工的溝通和理解，幫助員工發(fā)現(xiàn)自身的不足，是員工一次..

類別：前瞻思想

2012/3/29 10:01:58 閱讀（1737）

讓企業(yè)培訓開花結(jié)果

某時裝品牌企業(yè)老板抱怨，公司的文化理念是學習型企業(yè)，因此一向重視員工的培訓，培訓費用成本支出不少，可是年終盤點發(fā)現(xiàn)這些培訓對于員工的成長作用不大，員工的流失率居高不下，且有員工反映，忙于培訓和培訓考核，反而影響了業(yè)務業(yè)績，那么不培訓行么..

類別：前瞻思想

2012/3/29 8:53:06 閱讀（1648）

情感管理：注重感情投資

互聯(lián)網(wǎng)時代，人們不缺少信息與知識，缺乏的往往是情感與心靈的滿足。無論是知識還是信息，搜索一下即信手拈來，正因為如此，人與人間的情感或相互的依賴就自然下降了，變得極為潰泛，加之物質(zhì)方面也更為豐富了，相對來說這精神方面變得極為渴望。營銷要注..

類別：前瞻思想

2012/3/29 7:28:11 閱讀（1888）

情感營銷：感人心者，莫先乎情

互聯(lián)網(wǎng)時代，人們不缺少信息與知識，缺乏的往往是情感與心靈的滿足。無論是知識還是信息，搜索一下即信手拈來，正因為如此，人與人間的情感或相互的依賴就自然下降了，變得極為潰泛，加之物質(zhì)方面也更為豐富了，相對來說這精神方面變得極為渴望。所以，情..

類別：前瞻思想

2012/3/28 22:12:47 閱讀（1545）

擠牛奶的姑娘

寓言故事：一個農(nóng)家擠奶姑娘頭頂著一桶牛奶，從田野里走回農(nóng)莊。她忽然想入非非：“這桶牛奶賣得的錢，至少可以買回三百個雞蛋。除去意外損失，這些雞蛋可以孵得二百五十只小雞。到雞價漲得最高時，便可以拿這些小雞到市場中去賣。那么這樣一..

類別：前瞻思想

2012/3/28 17:35:30 閱讀（1430）

企業(yè)內(nèi)控管理如何才能到位

企業(yè)內(nèi)控管理工作是一項日常工作，與企業(yè)的戰(zhàn)略管理、日常經(jīng)營相互融合；一個良好的內(nèi)控環(huán)境是內(nèi)控管理工作的基礎；內(nèi)控以及內(nèi)控管理水平的提高是一個較為漫長的過程，需要全社會共同努力。據(jù)報道，海外的中國概念股一路暴跌、B股重挫、A股跌跌..

類別：前瞻思想

2012/3/28 17:18:57 閱讀（1479）

團隊管理要從溝通開始

團隊建設是從團隊溝通開始的，而溝通是讓人講話開始的。你首先要營造一種讓人愿意講話的氛圍，尤其是團隊初建，作為主管要先努力從橫向溝通開始，讓團隊里的成員開始說話是溝通的開始。團隊成員愿不愿意講話，是人受到外部狀態(tài)產(chǎn)生的一種反應。愿..

類別：前瞻思想

2012/3/28 16:17:34 閱讀（1327）

企業(yè)如何實現(xiàn)債務重組

1、債務重組的主要做法有哪些？目前引入實踐的做法主要有：貸款改投資、直接融資增資減債、債權變股權、破産免債、股份合作等。 2、什麼是貸款改投資？貸款改投資，即將企業(yè)債務轉(zhuǎn)變爲國家投資，轉(zhuǎn)變爲國家的國有資産存量、轉(zhuǎn)變爲國家欠..

類別：前瞻思想

2012/3/28 11:15:41 閱讀（1640）

制度與文化缺一不可

對于企業(yè)制度與企業(yè)文化的關系，是仁者見仁智者見智。有人把企業(yè)制度與文化分立開來，強調(diào)企業(yè)文化與制度的不同作用，有人把企業(yè)制度歸入企業(yè)文化，強調(diào)企業(yè)制度在企業(yè)文化中扮演的重要角色。筆者在參與集團制度化建設過程中也產(chǎn)生了一些認識：一..

類別：前瞻思想

2012/3/28 10:43:26 閱讀（1562）

管理也要以和為貴

市場如同江湖，各企業(yè)就是江湖中的門派，企業(yè)的管理理念和方法就如同各門派的武功，雖然形式不一樣，但內(nèi)在的規(guī)律和原理是相同的，其根本目的也在于促使企業(yè)目標達成。關鍵是企業(yè)管理人員選擇什么樣的管理規(guī)律，并按其規(guī)律辦事。以“和&rd..

類別：前瞻思想

2012/3/28 9:45:47 閱讀（1613）

卓越領導者的“兩誠”修煉

東方長于修“道”，西方長于煉“術”。但你有沒有發(fā)現(xiàn)，“道”和“術”在越來越多的領域里走向融合。同樣，在現(xiàn)代領導的理念與實踐中，領導之道與領導..

類別：前瞻思想

2012/3/27 15:42:57 閱讀（1709）