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3個(gè)小細(xì)節(jié)，擁有職場(chǎng)好人緣！

進(jìn)入職場(chǎng)多年，以為只要事業(yè)成功、人脈廣闊，社交場(chǎng)合辯才無(wú)礙，就能擁有好人緣嗎？許多職場(chǎng)上成功的人，一旦忽略人際關(guān)系的重要，反而更容易陷入人際的風(fēng)暴。職場(chǎng)上的一些小細(xì)節(jié)，往往被忽略掉，只要稍加注意，不但可以讓你從同事、客戶、老板眼中加..

類別：個(gè)人成長(zhǎng)

吳國(guó)正 2012/10/3 13:13:29 閱讀（4436）

察覺自己的偏執(zhí)

一個(gè)大老板管理員工頭頭是道，可是卻怎么也管不住自己的兒子，直到有一天，他試著重復(fù)兒子說(shuō)過(guò)的話后，一切有了改變.... 請(qǐng)看以下故事李先生，是一個(gè)在臺(tái)中經(jīng)營(yíng)出口加工廠的老板，工廠加公司有五六百名員工的規(guī)模，由于自身積極的投入，不管..

類別：個(gè)人成長(zhǎng)

吳國(guó)正 2012/10/3 13:10:59 閱讀（4381）

a會(huì)做事也要會(huì)說(shuō)話！職場(chǎng)的應(yīng)對(duì)進(jìn)退要小心，以下歸納出35項(xiàng)國(guó)內(nèi)外溝通專家的建議，幫助你學(xué)會(huì)說(shuō)對(duì)話，贏得好人緣，拉抬職場(chǎng)身價(jià)。贊美時(shí)，你該說(shuō)…… 1.贊美行為而非個(gè)人。舉例來(lái)說(shuō)，如果對(duì)..

類別：個(gè)人成長(zhǎng)

吳國(guó)正 2012/10/3 13:08:38 閱讀（4303）

話說(shuō)對(duì)！讓你成為職場(chǎng)人氣王?。ㄒ唬?font face=Arial>..

一、測(cè)試我的ICQ 你想知道自己的說(shuō)話技巧是否及格嗎？你又是屬于那一類的說(shuō)話者？趕快進(jìn)來(lái)做簡(jiǎn)單的測(cè)試，就能找出你說(shuō)話時(shí)最常犯的是哪些錯(cuò)誤。【情境模擬】　　某大行銷公關(guān)公司正在開一個(gè)活動(dòng)案的事后檢討會(huì)，所有行銷企劃組人..

類別：個(gè)人成長(zhǎng)

吳國(guó)正 2012/10/3 13:03:55 閱讀（4572）

超級(jí)秘書「管理」老板的秘訣

對(duì)于日理萬(wàn)機(jī)的CEO而言，「時(shí)間」可說(shuō)是稀有財(cái)，年薪動(dòng)輒千萬(wàn)的他們，若仔細(xì)計(jì)算，時(shí)間成本往往高得嚇人。所以，如何「把時(shí)間花在刀口上」，是他們管理時(shí)間的不二法則。到底這些大忙人有哪些獨(dú)門的撇步，不僅讓自己忙中有序，還能愈忙愈有效率..

類別：管理技能

吳國(guó)正 2012/10/3 13:01:14 閱讀（6680）

壓力來(lái)源（一）

一、主要的壓力來(lái)源造成壓力的主要原因?yàn)槿? 1.來(lái)自工作；2.來(lái)自生活；3.來(lái)自個(gè)人性格。 1.造成壓力的工作因素　　工作量多與工作要求高常是造成工作壓力的主要因素，尤其當(dāng)?shù)玫降膱?bào)酬與個(gè)人的付出不成比例時(shí)，個(gè)人更容易覺得不公..

類別：個(gè)人成長(zhǎng)

吳國(guó)正 2012/10/3 13:00:18 閱讀（4849）

能用掉的才是財(cái)產(chǎn)

有位大學(xué)同學(xué)的婆婆是美國(guó)人，現(xiàn)住在美國(guó)的養(yǎng)老院，朋友每星期和她先生到養(yǎng)老院看婆婆，她婆婆已獨(dú)居30多年，88歲時(shí)還可以獨(dú)自開車旅行。最令我驚訝的是，當(dāng)我到美國(guó)同他們到養(yǎng)老院探視婆婆時(shí)，她說(shuō)婆婆前一星期才換裝6顆假牙，共花了5萬(wàn)多..

類別：個(gè)人成長(zhǎng)

吳國(guó)正 2012/10/3 12:56:51 閱讀（4185）

作文中爸爸的種類

「爸爸」有4種。小朋友寫「我的家人」這類題目時(shí)，關(guān)于爸爸的陳述，大致可以分為三種：第一種爸爸叫做「電視爸爸」。小朋友筆下的這類爸爸，下班回來(lái)后就坐在電視機(jī)（電腦）前，從「有節(jié)目」看到「沒節(jié)目」，論吃飯、睡覺，都坐在電視前..

類別：人文雜談

吳國(guó)正 2012/10/3 12:53:26 閱讀（3667）

兩塊錢的啟示

做一件事的態(tài)度等于做所以事情的態(tài)度有個(gè)年輕人到公司應(yīng)聘會(huì)計(jì)，這位剛剛本科畢業(yè)的大學(xué)生在面試時(shí)就遭到拒絕，因?yàn)樗麑?shí)在太年輕了。公司找的是要有豐富工作經(jīng)驗(yàn)的資深會(huì)計(jì)人員，年輕人一再堅(jiān)持，他對(duì)主考官說(shuō)：「請(qǐng)給我一次機(jī)會(huì)，讓我參加..

類別：管理技能

吳國(guó)正 2012/10/3 12:48:20 閱讀（4720）

四招營(yíng)造好人緣

※初交手：先傾聽，不要「6檔全上」在社交場(chǎng)合，許多人不知如何對(duì)全然陌生的新朋友踏出第一步。因應(yīng)人際間的初次相會(huì)，第一件事通常不是開口，而是「傾聽」。「有些人在社交場(chǎng)合中比較慢熱、拘謹(jǐn)，太主動(dòng)反而制造壓力。認(rèn)識(shí)新朋友不要一頭熱..

類別：人文雜談

吳國(guó)正 2012/10/3 12:46:08 閱讀（3292）

克服職場(chǎng)弱點(diǎn)12招

成功，是每個(gè)人的渴望。基層員工想升主管，基層主管希望有朝一日當(dāng)上副總或總經(jīng)理，總經(jīng)理希望有一天能成為集團(tuán)總裁。但是，有些人就是沒辦法成功。而且，往往許多才華洋溢、學(xué)經(jīng)歷完整、頂著人人稱羨的職位與頭銜的人，卻因?yàn)槟承﹤€(gè)性特質(zhì)，讓他..

類別：管理技能

吳國(guó)正 2012/10/3 12:40:10 閱讀（4461）

人生不一定要當(dāng)「最好」，但一定要懂得讓自己「更好」..

您是一個(gè)懂得讓自己不斷進(jìn)步的人嗎? 人生，不一定要當(dāng)「最好」，但一定要懂得讓自己「更好」; 不一定要登峰造極，但一定要懂得讓自己保持在進(jìn)步的狀態(tài)中。曾經(jīng)聽過(guò)有一位老太太，在她六十八歲的生日派對(duì)上如此許愿著: 「我40歲..

類別：管理技能

吳國(guó)正 2012/10/3 12:39:08 閱讀（4496）

大學(xué)生要做的十一件事

大學(xué)四年，我認(rèn)為大學(xué)生應(yīng)該要多花心思在十一件事情上：首先是「養(yǎng)成一個(gè)終生的、健康的生活習(xí)慣」。假如你已經(jīng)養(yǎng)成了這個(gè)習(xí)慣，那很好，希望你繼續(xù)維持；假如你尚未養(yǎng)成這個(gè)習(xí)慣，那么請(qǐng)好好把握十八歲這個(gè)年紀(jì)，因?yàn)檫@近乎是最后的機(jī)會(huì)。錯(cuò)過(guò)了..

類別：管理技能

吳國(guó)正 2012/10/3 12:35:39 閱讀（4980）