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內(nèi)訓(xùn)課內(nèi)訓(xùn)課

| 贏在中層 |
| 主講老師:鮑愛(ài)中   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 企業(yè)管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡(jiǎn)介:贏在中層 【上海 鮑愛(ài)中】(2天 )課程對(duì)象:企業(yè)所有的經(jīng)理/主管,以及有志于走上管理崗位上的各類人員、后備干部課程目標(biāo): 管理者心態(tài)的自我調(diào)整與控制; 理解并掌握實(shí)用的管理技能、提升管理績(jī)效、促使其轉(zhuǎn)變觀念.. |
| 沉香品鑒與儀軌 |
| 主講老師:沈老師   培訓(xùn)天數(shù):3 天   專業(yè)類別: 商務(wù)禮儀 行業(yè)類別:銀行金融 |
| 課程簡(jiǎn)介:課程大綱/要點(diǎn):一、正本清源闡釋沉香的概念。二、體驗(yàn)用香品香存香中的樂(lè)趣。三、模擬社交場(chǎng)景中沉香談資的運(yùn)用。四、香道體驗(yàn).. |
| 金字塔原理:邏輯思維與高效表達(dá) |
| 主講老師:蔣鳴泉   培訓(xùn)天數(shù):12 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡(jiǎn)介:第一單元:明確理念打基礎(chǔ)1、金字塔結(jié)構(gòu)的基本特征1.1結(jié)論先行1.2上下對(duì)應(yīng)1.3分類清晰1.4排列有序2、金字塔接收信息的步驟2.1識(shí)別信息中的事實(shí)與觀點(diǎn)2.2判斷事實(shí)和觀點(diǎn)的對(duì)應(yīng)關(guān)系2.3一句話全.. |
| 視覺(jué)商品企劃 |
| 主講老師:   培訓(xùn)天數(shù):3 天   專業(yè)類別: 營(yíng)銷管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡(jiǎn)介:A基礎(chǔ)篇 有效提升入店率和客單價(jià)的視覺(jué)企劃技巧 第一節(jié) 店鋪空間的合理分配- 使有限的店鋪面積創(chuàng)造更高的營(yíng)業(yè)業(yè)績(jī) A 掌握顧客的購(gòu)物心理--知己知彼,百戰(zhàn)不殆 B 掌握店鋪的動(dòng)線和導(dǎo)線就等于掌握了對(duì)顧客的主動(dòng)權(quán) C .. |
| 東莞質(zhì)量管理培訓(xùn),實(shí)現(xiàn)重大品質(zhì)事故為零 |
| 主講老師:柳陽(yáng)鴻   培訓(xùn)天數(shù):15 天   專業(yè)類別: 行業(yè)類別: |
| 課程簡(jiǎn)介:一、項(xiàng)目摘要: 解決問(wèn)題:杜絕品質(zhì)事故重復(fù)發(fā)生 解決方案:QA.MS品質(zhì)保證體系 實(shí)現(xiàn)目標(biāo):實(shí)現(xiàn)重大品質(zhì)事故為零 成功案例:SPACE電子、竹祥光電二、中小微企業(yè)品質(zhì)管控中常見(jiàn)問(wèn)題點(diǎn)與困惑: -.. |
| 餐飲企業(yè)經(jīng)驗(yàn)萃取與導(dǎo)師工作技能訓(xùn)練 |
| 主講老師:宋德標(biāo)   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別:酒店餐飲 |
| 課程簡(jiǎn)介:【課程說(shuō)明】對(duì)很多餐飲企業(yè)來(lái)說(shuō),員工的經(jīng)驗(yàn)是一筆寶貴的財(cái)富,是推動(dòng)崗位管理者持續(xù)發(fā)展的核心資源,但在現(xiàn)實(shí)中卻存在著諸多的問(wèn)題和挑戰(zhàn):餐飲企業(yè)最大的浪費(fèi)是經(jīng)驗(yàn)的浪費(fèi),關(guān)鍵崗位員工流失、核心崗位專家與管理者離店與退休,他們的寶貴經(jīng)驗(yàn).. |
| 鳳求凰夫妻和美之道 |
| 主講老師:和美鳳凰   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡(jiǎn)介:前言在親密關(guān)系中,您是否有以下困惑:婚姻的實(shí)質(zhì)是什么?婚姻危機(jī)要如何化解?在婚姻中包容所愛(ài)的人與保持自我哪個(gè)更重要?在婚姻中不能有效溝通的原因是什么?怎么解決?結(jié)婚多年后,兩個(gè)人卻感到不認(rèn)識(shí)對(duì)方了,怎么辦?夫妻之.. |
| 行商開(kāi)悟——從儒商到佛商的國(guó)學(xué)修煉1天 |
| 主講老師:史憲文   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 人力資源 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡(jiǎn)介:第一章:宏觀國(guó)學(xué)話國(guó)情——從整體上感知國(guó)學(xué)思想 1、 國(guó)歌里的“國(guó)學(xué)發(fā)展觀”——國(guó)人在危機(jī)來(lái)臨時(shí)刻的集體反應(yīng) 2、 四大名著筑就的中國(guó)心&mda.. |
| 客運(yùn)公司服務(wù)禮儀培訓(xùn) |
| 主講老師:舒琰淇   培訓(xùn)天數(shù):12 天   專業(yè)類別: 客戶服務(wù) 行業(yè)類別:交通物流 |
| 課程簡(jiǎn)介:客運(yùn)公司服務(wù)禮儀培訓(xùn)信息介紹【課程主題】:客運(yùn)公司服務(wù)禮儀培訓(xùn)【培訓(xùn)講師】:舒琰淇【培訓(xùn)時(shí)間】2天【培訓(xùn)方式】講師講授、案例分享、學(xué)員討論、現(xiàn)場(chǎng)情景模擬、學(xué)員分組練習(xí)、講師示范指導(dǎo)!【課程目標(biāo)】1.認(rèn).. |
| 打造卓越團(tuán)隊(duì) |
| 主講老師:董波浪   培訓(xùn)天數(shù):12 天   專業(yè)類別: 行業(yè)類別: |
| 課程簡(jiǎn)介: 【課程背景】商業(yè)環(huán)境的情況下,組織團(tuán)隊(duì)為何總是沒(méi)有生氣,沒(méi)有活力,沒(méi)有戰(zhàn)斗力,沒(méi)有凝聚力,沒(méi)有執(zhí)行力?是什么讓一群血?dú)夥絼偟哪贻p人,一群有年輕氣盛的團(tuán)隊(duì)失去了工作的斗志,是制度出了問(wèn)題,還是文化出了問(wèn)題,還是經(jīng)營(yíng)出了問(wèn)題,還是人員.. |
| 海外市場(chǎng)信息調(diào)研與分析實(shí)戰(zhàn)精要 |
| 主講老師:鄭剛   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 不限行業(yè) 行業(yè)類別:運(yùn)營(yíng)管理 |
| 課程簡(jiǎn)介:第一部分 南美國(guó)家概況 1、南美主要國(guó)家特點(diǎn)2、南美主要國(guó)家市場(chǎng)概況第二部分 為何需要市場(chǎng)信息調(diào)研? 1、企業(yè)信息調(diào)研的作用與意義——收集回來(lái)的信息有什么用?如何用?2、市場(chǎng)信息來(lái).. |
| 臺(tái)灣劉成熙老師-高層研修教導(dǎo)型組織建設(shè)及推動(dòng)-教導(dǎo)型領(lǐng)導(dǎo)力(2天版 |
| 主講老師:臺(tái)灣劉成熙老師   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡(jiǎn)介:臺(tái)灣劉成熙老師-高層研修教導(dǎo)型組織建設(shè)及推動(dòng)-教導(dǎo)型領(lǐng)導(dǎo)力(2天版)主講:臺(tái)灣劉成熙老師課程規(guī)劃說(shuō)明及特點(diǎn)韋爾奇帶領(lǐng)GE進(jìn)行轉(zhuǎn)型長(zhǎng)達(dá)十五年,靠的是一個(gè)理念:所有事業(yè)部都必須成為所屬領(lǐng)域的第一名或第二名,否則就得整頓、.. |
| 大師級(jí)講標(biāo) ——在10分鐘內(nèi)完美呈現(xiàn)標(biāo)書(shū)的秘籍 |
| 主講老師:黃錚   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
| 課程簡(jiǎn)介:引言:國(guó)有企業(yè)采購(gòu)越來(lái)越嚴(yán)格,走后門成為過(guò)去,憑實(shí)力成為了正常操作,但是也有底價(jià)成交的事情,如果你們公司的產(chǎn)品優(yōu)質(zhì),但是價(jià)格因素丟掉標(biāo),很可以,如何才能讓甲方青睞自己的產(chǎn)品呢?外資企業(yè)的采購(gòu)非常成熟,打分也更科學(xué),乙方企業(yè)發(fā)揮余地非.. |
| 大客戶服務(wù)策略和技巧 |
| 主講老師:   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 銷售技巧 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡(jiǎn)介:課程特色: 理念講解+案例分享+實(shí)用工具+角色扮演+提問(wèn)互動(dòng)+分組討論+全面演練 課程時(shí)間: 二天 課程內(nèi)容 第一講:服務(wù)和服務(wù)價(jià)值鏈 服務(wù)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)的定義 服務(wù)價(jià).. |
| 臺(tái)灣劉成熙老師-銀行業(yè)課程-對(duì)公客戶經(jīng)理-基于金字塔原理的營(yíng)銷策劃與方案簡(jiǎn)報(bào)技巧 |
| 主講老師:臺(tái)灣劉成熙老師   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡(jiǎn)介:臺(tái)灣劉成熙老師-銀行業(yè)課程-對(duì)公客戶經(jīng)理-基于金字塔原理的營(yíng)銷策劃與方案簡(jiǎn)報(bào)技巧主講:臺(tái)灣劉成熙老師課程項(xiàng)目建議書(shū)前 言:開(kāi)展市場(chǎng)營(yíng)銷是銀行對(duì)公客戶經(jīng)理最核心的職責(zé)之一。隨著商業(yè)銀行不斷強(qiáng)化“以市場(chǎng)為.. |
| 崔維文:非人力資源的人力資源管理 |
| 主講老師:崔維文   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 人力資源 行業(yè)類別:服裝紡織 |
| 課程簡(jiǎn)介:第一單元:基礎(chǔ)篇1、1困擾中國(guó)企業(yè)人力資源管理三大疑惑1、2人力資源管理與人事管理1、3人力資源管理四大范疇1、4企業(yè)人力資源管理系統(tǒng)與開(kāi)發(fā)1、521世紀(jì)企業(yè)人力資源管理策略第二單元:實(shí)戰(zhàn)篇2、1現(xiàn)代.. |
| 談判牟略——得到談判功力真?zhèn)飨到y(tǒng) |
| 主講老師:牟先輝   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 營(yíng)銷管理 行業(yè)類別:銀行金融 |
| 課程簡(jiǎn)介:談判的精要人們遇到不同意見(jiàn)時(shí)通常反映:對(duì)抗妥協(xié)談判什么是商人?商場(chǎng)是一張談判桌視頻播放:商人的特質(zhì)第一節(jié) 談判的準(zhǔn)備工作談判的背景談判的具體內(nèi)容談判對(duì)方的經(jīng)歷、經(jīng)驗(yàn)、能力等有關(guān)知識(shí)對(duì)方.. |
| 如何培訓(xùn)和激勵(lì)銷售團(tuán)隊(duì) |
| 主講老師:許慧梅   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 營(yíng)銷管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡(jiǎn)介:第一部分:銷售人員的在崗評(píng)價(jià)一、評(píng)價(jià)銷售人員時(shí)常遇到的問(wèn)題只看業(yè)績(jī) 一票否決評(píng)價(jià)時(shí)忘了組織的目標(biāo)對(duì)人判斷情緒化因不自信而導(dǎo)致評(píng)價(jià)扭曲二、針對(duì)一線人員評(píng)價(jià)的三維度評(píng)價(jià)個(gè)性是否合適動(dòng)力是否足夠能力是否達(dá)標(biāo).. |
| 三『星』充電寶:激勵(lì)&留才 |
| 主講老師:鄭孝威   培訓(xùn)天數(shù):6 天   專業(yè)類別: 領(lǐng)導(dǎo)力 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡(jiǎn)介:【課程規(guī)劃】 第一部“『三星充電寶』課程大拆解” (激勵(lì)演說(shuō)+軟性互動(dòng)) 0.5小時(shí) 1. 破冰時(shí)刻:激勵(lì)視頻教學(xué),員工自我教練2 . 三星充電寶(1)何謂激勵(lì)?(2)三星充電寶.. |
| 學(xué)華為創(chuàng)新模式 |
| 主講老師:孟慶祥   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 大數(shù)據(jù) 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡(jiǎn)介:一、創(chuàng)新類型與雙輪驅(qū)動(dòng)華為發(fā)展與創(chuàng)新的關(guān)系公司運(yùn)作的三要素觀念的形成,華為如何從觀念到行動(dòng)?理解“需求驅(qū)動(dòng)”和“供給驅(qū)動(dòng)”客戶需求和技術(shù)創(chuàng)新雙輪驅(qū)動(dòng)進(jìn)一步理解&ld.. |
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