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內(nèi)訓(xùn)課內(nèi)訓(xùn)課

重新定義—新時代領(lǐng)導(dǎo)力 |
主講老師:賴豐   培訓(xùn)天數(shù):3 天   專業(yè)類別: 領(lǐng)導(dǎo)力 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡介:導(dǎo)入:有什么,比金錢激勵更有效?不聽“管教”,95、00后員工說走就走第一講:管理新紀(jì)元,大環(huán)境的變遷一、作為新時代的管理者,權(quán)力弱化后,你要何去何從?1.管理.. |
資產(chǎn)負(fù)債表衰退下——私募股權(quán)與地產(chǎn)投資的破局之路 |
主講老師:熊靖宇   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 資本運作 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡介:導(dǎo)入:認(rèn)識宏觀經(jīng)濟(jì)1. 解析GDP——GDP=C+I+G+X案例:如何能夠影響一國的進(jìn)出口?2. 凱恩斯理論——貨幣+政策案例:大蕭條與古典經(jīng)濟(jì)學(xué)的崩潰討論:IS-.. |
PMI通用版項目管理工具全景圖(工具詳解) |
主講老師:黃鷺偉   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 項目管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡介:第一講:項目管理概述一、認(rèn)識項目管理1. 項目和項目管理的概念2. 項目VS項目管理3. 項目管理的應(yīng)用場景(工作場景/生活場景)二、項目管理特點、起源和發(fā)展史1. 項目管理的三重制約2. 項目管理的起源和發(fā).. |
項目管理六脈神劍 |
主講老師:錢林澤   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 項目管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡介:引言:項目管理框架與項目經(jīng)理的權(quán)責(zé) (1.5H)一、項目管理以項目“目標(biāo)結(jié)果”為導(dǎo)向關(guān)鍵:項目是在有限資源下強(qiáng)目標(biāo)導(dǎo)向的變更管理1. 項目的五個特征2. 項目成功三要素的權(quán)衡提問及討論:大家做.. |
股權(quán)激勵:方案與實施 |
主講老師:張光利   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 企業(yè)管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡介:一、股權(quán)激勵:概述(一)股權(quán)激勵在中國的實施狀況(二)股權(quán)激勵的意義二、正確認(rèn)識股權(quán)激勵(一)股權(quán)激勵的目的(二)股權(quán)激勵、股價與企業(yè)價值的關(guān)系(三)股權(quán)激勵在公司治理中的地位(四)股權(quán)激勵的負(fù)面影響三、.. |
破界:財務(wù)BP從數(shù)據(jù)記錄到價值創(chuàng)造 |
主講老師:楊冬敏   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 財務(wù)管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡介:一、企業(yè)變革的大背景-數(shù)字化轉(zhuǎn)型1、如何理解業(yè)務(wù)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型是否可以理解為技術(shù)驅(qū)動?信息化與數(shù)字化的關(guān)系考慮三個問題&聚焦三項工作2、財務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的方向指引 .. |
職業(yè)生涯規(guī)劃 |
主講老師:陳巧珍   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別: |
課程簡介:一、職業(yè)認(rèn)知與職業(yè)狀態(tài)診斷【互動】憧憬你10年后的生活,請用一幅畫表現(xiàn)出來。1、職業(yè)生涯規(guī)劃的原點:夢想2、職業(yè)-為夢想買單3、如何認(rèn)識職業(yè)?職業(yè)本質(zhì)的探索 職業(yè)的本質(zhì) 麥克利蘭冰.. |
工程建設(shè)領(lǐng)域國有企業(yè)審計風(fēng)險防范與合規(guī)管理 |
主講老師:池冬梅   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 集團(tuán)管控 行業(yè)類別:建筑建材 |
課程簡介:一、導(dǎo)言 行業(yè)背景與挑戰(zhàn)簡介1.1 國有企業(yè)在工程建設(shè)領(lǐng)域的地位1.2 當(dāng)前行業(yè)面臨的主要挑戰(zhàn) 審計與合規(guī)管理的重要性2.1 審計在風(fēng)險管理中的核心作用2.2 合規(guī)管理對企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā).. |
企業(yè)員工有效激勵與效能提升 |
主講老師:胡遠(yuǎn)飛   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 績效管理 行業(yè)類別: |
課程簡介:前言篇:有效激勵的重要性一、關(guān)于激勵的認(rèn)知頭腦風(fēng)暴:你為什么來參加培訓(xùn)?——培訓(xùn)本身也是一種激勵手段1)被安排參訓(xùn)的心態(tài):被動激勵2)有期待參訓(xùn)的心態(tài):自我激勵講師案例:在沒有任何費用預(yù)算.. |
TTT—卓越內(nèi)訓(xùn)師的進(jìn)階之路 |
主講老師:葉顯開   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別: |
課程簡介:第一單元、探索培訓(xùn)師職業(yè)素養(yǎng)提升方向1. 擊破傳統(tǒng)培訓(xùn)師培訓(xùn)的六大桎梏2. 熱身:現(xiàn)場獲得超強(qiáng)培訓(xùn)自信力!3. 培訓(xùn)大師的自我角色認(rèn)知4. 提升培訓(xùn)師專業(yè)形象,讓你自信培訓(xùn)舞臺5. 培訓(xùn)師風(fēng)采展示:一分鐘發(fā)掘你的呈現(xiàn).. |
企業(yè)并購重組與資本運作 |
主講老師:張軒榮   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 資本運作 行業(yè)類別: |
課程簡介:第一講:并購重組的歷史與展望一、并購重組的歷史演變1.并購重組的概念由來2.歷史上的經(jīng)典事件與影響二、宏觀并購重組的政策1.中國經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)變化與并購重組的關(guān)系——供給側(cè)改革、新質(zhì)生產(chǎn)力、低碳.. |
新員工的職業(yè)化素養(yǎng) |
主講老師:葉顯開   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別: |
課程簡介:第一講:意識形態(tài)——我的心靈攝像機(jī)1、從校園踏上職業(yè)化之路2、職業(yè)化的兩大保障3、職業(yè)的心靈攝像機(jī)4、新人避免成為職場植物人第二講:角色狀態(tài)——不同角色下的我1、新.. |
利潤加速器:成本優(yōu)化與盈利增長策略 |
主講老師:孫一文   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 財務(wù)管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡介:第一講:戰(zhàn)略導(dǎo)向下的全面成本管控一、思維轉(zhuǎn)變,業(yè)財融合1. 從財務(wù)會計到管理會計討論:如何實現(xiàn)從傳統(tǒng)財務(wù)會計到管理會計的轉(zhuǎn)變?實際操作中可能遇到哪些挑戰(zhàn)?2. 從成本核算到成本管控工具:成本核算和管控的軟件工具(E.. |
力出一孔-基于戰(zhàn)略的全面預(yù)算管理 |
主講老師:楊冬敏   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 財務(wù)管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡介:一、預(yù)算的整體認(rèn)識1、 預(yù)算的本質(zhì)用一句話描述預(yù)算全面預(yù)算在實際工作中有哪些誤區(qū)2、 怎樣理解和看待基于戰(zhàn)略的全面預(yù)算為什么需要預(yù)算預(yù)算的6大作用 .. |
企業(yè)稅收優(yōu)惠政策解讀與應(yīng)用-稅收洼地 |
主講老師:桑志杰   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 稅務(wù)籌劃 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡介:一、稅收洼地的4大高頻問題解析1.什么是稅收洼地?2.稅收洼地為什么會稅務(wù)成本比較低?(1)國家的產(chǎn)業(yè)扶持政策(2)特定區(qū)域的財政支持政策3.跨地區(qū)到稅收洼地設(shè)立公司合法么?本地稅務(wù)機(jī)關(guān)認(rèn)可么?(1)需要關(guān)注的基.. |
執(zhí)行力集結(jié)號——目標(biāo)管理與執(zhí)行力 |
主講老師:吳文飛   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 執(zhí)行力 行業(yè)類別: |
課程簡介:導(dǎo)入:目標(biāo)管理體驗1. 目標(biāo)對我們行為的影響2. 目標(biāo)與執(zhí)行力是共生關(guān)系3. 提高執(zhí)行力的四項原則:聚焦重要目標(biāo)、制定過程型目標(biāo)、反饋與激勵、建立問責(zé)機(jī)制4. 提高執(zhí)行力的五步法:目標(biāo)管理、授權(quán)委責(zé)、輔導(dǎo)反饋、多維激勵、.. |
構(gòu)建企業(yè)夢之隊——人才梯隊建設(shè)五步法 |
主講老師:吳文飛   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 人力資源 行業(yè)類別: |
課程簡介:導(dǎo)入:人才梯隊的選拔視角討論:選拔銷售經(jīng)理,花落誰家?1. 傳統(tǒng)人才選拔的問題2. 人才梯隊建設(shè)是一項理性的、全面的工程(五步法):定義、測量、分析、改進(jìn)、控制3. 人才梯隊建設(shè)的目的:保障企業(yè)人才流,支持員工跨越成長 .. |
復(fù)盤工作坊—在復(fù)盤中學(xué)習(xí)成長 |
主講老師:楊晟   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別: |
課程簡介:第一講:思維突破——深入了解復(fù)盤一、認(rèn)識復(fù)盤1. 復(fù)盤的起源與發(fā)展視頻賞析:美軍復(fù)盤提升戰(zhàn)斗效能短片,分析美軍如何通過復(fù)盤實現(xiàn)效能提升2. 復(fù)盤的價值與意義小組討論:分享個人成長和團(tuán)隊協(xié)作中復(fù).. |
企業(yè)股權(quán)布局與稅務(wù)籌劃 |
主講老師:桑志杰   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 稅務(wù)籌劃 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡介:一、企業(yè)設(shè)立布局考慮1.不同組織形式面臨不同政策環(huán)境2.稅負(fù)粗比價(1)大中型企業(yè)vs個體戶(2)小微公司與個體戶3.不同類型的股東分紅繳稅邏輯(1)自然人(2)法人企業(yè)(3)合伙企業(yè)(4)比較(.. |
新形勢下的業(yè)財融合管理策略 |
主講老師:郝嘉   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 財務(wù)管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡介:導(dǎo)入:一、財務(wù)工作的五大痛點1. 不清楚老板對財務(wù)職能的需求,非常困惑2. 業(yè)財融合、高屋建瓴,喊了很多年,究竟什么是業(yè)財融合3. 財務(wù)人員怎樣才能快速熟悉業(yè)務(wù),提升商業(yè)敏銳度4. 從財務(wù)的角度能從銷售數(shù)據(jù)中深挖到什.. |
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