管理技能內訓課
| 魔力綻放的商務演講之道 |
| 主講老師：吳昊 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、讓你的演講魔力覺醒——找到自我演講風格1、講授：美國與中國的軟實力之差2、測評：演講風格四象限測評3、講授：設定目標——蛻變自己，瀟灑上臺二、魔力從首尾開始綻放&m.. |
| 公司治理與股權激勵 |
| 主講老師：俞勤 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一部分 公司治理（一）公司治理機制與治理結構1. 什么是狹義和廣義公司治理？2. 公司治理—現代企業(yè)的基本制度安排。（1）公司治理機制的作用。案例（一）新疆屯河，其實質是德隆集團圈錢的一個工具。新疆屯河.. |
| 商務禮儀與高效客戶拜訪 |
| 主講老師：劉飛 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一：銷售人員的職業(yè)素養(yǎng)與狼性心態(tài)1、銷售人員的四大類型 2、四類銷售對應我們該具備的四種能力 3、心態(tài)對我們的影響a.對形象的影響—相由心生 b.對業(yè)績的影響 c.對能力的影響 d.對健康.. |
| 服務技能提升與投訴處理 |
| 主講老師：王惠 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：導入：什么是客戶滿意？什么樣的服務體驗你會滿意？提升客戶體驗的價值本質是什么？課程學習方法：案例講解與學員問答第一講：客戶服務本質一、敏捷服務也是利潤源1、為什么說服務創(chuàng)造價值？案例分析：“主.. |
| 發(fā)票的前世今生及涉稅風險 |
| 主講老師：胡冬梅 培訓天數：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、發(fā)票的起源及發(fā)展1、發(fā)票是中國特色嗎2、發(fā)票與印花稅的淵源3、發(fā)票與收據的效能4、發(fā)票的發(fā)展及防偽升級5、未來發(fā)票的前景--區(qū)塊鏈發(fā)票二、現行發(fā)票的分類1、專用發(fā)票與普通發(fā)票2、紙質發(fā)票與電子發(fā)票.. |
| 目標管理與高效執(zhí)行 |
| 主講老師：刁東燕 培訓天數：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一單元：目標管理1.行動學習：群策群力，影響執(zhí)行力的核心要素2.討論：影響目標及執(zhí)行結果達成的關鍵因素目標和需求不明確計劃方案不周詳未獲得利益相關者的支持=.. |
| 加強廉政建設 助力企業(yè)發(fā)展 |
| 主講老師：孫志強 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一章 職務犯罪基本法律知識1.1職務犯罪的概念1.2常見的職務犯罪概念及立案標準貪污罪、挪用公款罪、受賄罪、單位受賄罪、行賄罪、對單位行賄罪、介紹賄賂罪、單位行賄罪、巨額財產來源不明罪、私分國有資產罪（上述罪名均案例解.. |
| K-GOLF王者高爾夫 — 向上管理 |
| 主講老師：晉紀書 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一部分：管理者的角色認知1、正確認識下屬的角色2、下屬的基本職責3、作為下屬的五個行為準則4、管理者成長的四個階段第二部分：管理者的管理技能和領導力１、管理和領導的區(qū)別與聯系２、領導力九宮圖３、掌握上司.. |
| 職業(yè)生涯規(guī)劃設計 |
| 主講老師：王琛 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：認 知 篇第1單元 職業(yè)生涯一、什么叫職業(yè)?二、人生什么時期最有作為三、命運不順怎么辦?四、誰是最可憐的人?五、怎樣邁出人生的第一步六、成功意味著什么作業(yè)題第2單元 職業(yè)志趣一、職業(yè)成功的.. |
| 稅務稽查應對策略及風險控制 |
| 主講老師：謝麗 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講：金稅三期和稅務稽查一、金稅三期及相應的配套措施1. 金稅三期簡介：一個平臺、兩級處理、三個覆蓋、四類系統(tǒng)2. 金融三期六大創(chuàng)新3. 征管模式轉型4. 稅收“黑名單”制度：公布標準、公布.. |
| 財務匯報與溝通技巧實戰(zhàn)特訓營 |
| 主講老師：夏倩 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：模塊一、新形勢下財務轉型與變革——中小企業(yè)財務人員如何做好內外部溝通，發(fā)揮財務影響力？1.1 情景案例1:財務部如何與老板及董事會溝通，在遵守財經紀律的前提下，巧妙說不，防范違規(guī)風險？1.2 情景案例2:.. |
| 堅定“四個自信”的統(tǒng)一性培訓方案 |
| 主講老師：齊劃然 培訓天數：3 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講：提出“四個自信”的歷史背景一、經濟背景1. 2008年經濟危機以來的經濟發(fā)展走勢2. “一帶一路”打造世界命運共同體二、文化背景1. 中國傳統(tǒng)文化的博大精深.. |
| 悅人達己——高效職場溝通技巧 |
| 主講老師：劉志翔 培訓天數：6 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講：緒論——職場溝通的道與法一、職場溝通之道1. 達成共識2. 改善行為3. 提升績效二、職場溝通之法1. 以自己為中心？2. 以對方為中心視頻案例：《大腕》片段三、職場溝.. |
| 高效目標管理與任務交付 |
| 主講老師：董栗序 培訓天數：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：課程將與您分享第一部分 什么是目標案例討論：馬和驢子的故事目標什么是目標好目標的定義為什么目標如此重要目標管理.. |
| 阿里三板斧工作坊 |
| 主講老師：葛蔓 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：課前準備：1、組隊并相互熟悉2、建立團隊PK機制3、制定獎懲規(guī)則4、課前項目準備（建議：真實的、待解決的業(yè)務實例）工作訪主要流程：三板斧工作坊理論大綱：《定目標》一、項目引入根據第一輪項目通曬，引.. |
| 內訓師體系搭建與運營實戰(zhàn)訓練 |
| 主講老師：陶躍 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：模塊一：為什么要搭建內訓師體系一、從培訓體系看內訓師體系二、內訓師的角色定位與邊界三、內訓師的層級及應知就會四、建設內訓師架構模型1、運營機制2、資源開發(fā)3、組織發(fā)展4、個體發(fā)展模塊2二：內訓師團隊建.. |
| 企業(yè)核心員工職業(yè)化素養(yǎng)打造 |
| 主講老師：衛(wèi)小奎 培訓天數：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、課程前言1、開場破冰體驗：開啟輕松愉悅的課程體驗2、樹立正確的學習態(tài)度“自我反思與覺察”二、職場高效能人士應該具備的職業(yè)素養(yǎng)1、做一名合格的職業(yè)人2、職業(yè)人的內功，職業(yè)素養(yǎng)及所包含的內容 .. |
| 團隊賦能，績效倍增 |
| 主講老師：王群祥 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、賦能團隊的三個認知、兩大基石、一個核心1、認知一： 管理團隊需要領導力強將手下多弱兵（成就自己還是打造團隊）做乘法領導者還是除法領導者2、認知二：21世紀最貴是“會培養(yǎng)人才的人才” 培養(yǎng)人.. |
| 做自己情緒的主人 ----情商與情緒管理 |
| 主講老師：楊洪波 培訓天數：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、為什么情商如此重要？1. 情商是什么？2. 情商包含的具體能力對內管理（自我認知、自我管理、自我激勵）對外管理（認知他人、和諧人際）3. 情商的重要性①100%成功=20%智商+80%情商【案例】延時滿足.. |
| 系統(tǒng)性思維問題分析與解決技巧 |
| 主講老師：齊磊 培訓天數：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：問題分析與解決工作坊進行方式：學員分組，每組針對實際工作中的一個問題，運用六大步驟，將問題形成的原因進行分析并找出有效解決方案。第一步：真正定義問題1.界定問題與主題的工具2.4W2H的使用技巧3.演練：5W2H .. |
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